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Infirmier

Emploi MAPAD FIRMINY

Firminy (Loire)

Non renseigné

Santé publique Emploi permanent Temps partiel

Description

Firminy, Ville dynamique recherche un nouveau-nouvelle collaborateur-trice motivé(e), ayant le sens du service public, afin de rejoindre nos services municipaux et d’occuper le poste de :

Infirmier en EHPAD (H/F)

Temps non complet 28 h

Située au carrefour de deux départements, au cœur de la Vallée de l’Ondaine, Firminy est depuis toujours un territoire dynamique. Quatrième Ville de la Loire en nombre d’habitants (17 000 hab.), commune membre de Saint-Etienne Métropole, Firminy est le pôle d’attractivité d’un bassin de vie rayonnant sur la Vallée de l’Ondaine, le Haut Forez et le bassin d’Yssingeaux en Haute-Loire.
Où se situe la Ville de Firminy :
https://www.google.com/maps/place/Firminy/data=!4m2!3m1!1s0x47f5b010c45e331d:0x4093cafcbe812e0?sa=X&ved=2ahUKEwj8qKqjz6D6AhWNxYUKHRTCAycQ8gF6BAhdEAE

Pourquoi venir au sein des services municipaux de la Ville de Firminy ?
Révéler vos atouts – Partager le sens du service public – Dynamiser votre parcours professionnel – Veiller à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle – S’épanouir sur un territoire agréable et à taille humaine !

L'infirmier assure les soins paramédicaux afin de garantir une prise en charge de qualité des résidents.
Il/Elle s’occupe du maintien, de l’amélioration de l’état de santé et de l’autonomie des patients en leur prodiguant des soins adaptés.
Il/Elle participe à l'accueil des résidents et assure la mise en place du projet de vie individualisée en conformité avec le projet d'établissement et le projet de soins.

Il/Elle est placé(e) sous l’autorité de la Direction de la structure EHPAD Les Bruneaux, de la Direction adjointe et de l’infirmier coordinateur.
Missions :

• Recueille des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage.
• Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient.
• Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage.
• Surveillance de l’évolution de santé des patients.
• Information et éducation de la personne et de son entourage
• Rédaction et mise à jour dossier patient.
• Coordination et organisation des activités et des soins concernant un résident ou un groupe de résidents
• Assure la prévention pour le risque d’hygiène et la vaccination.
• Connaitre et respecter les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques.
• Participe au coucher des résidents.

Afin d’assurer la continuité de service, l’agent pourra être amené ponctuellement à assurer les missions dévolues aux autres agents ayant des missions similaires, dans le respect du cadre d’emploi.

Environnement et contexte de travail :

Contexte budgétaire, institutionnel, organisationnel : Travaille en étroite collaboration avec l’équipe complète, et est placé sous la responsabilité de la Direction de l’établissement et sous la hiérarchie directe de l’Infirmier Coordinateur.

Relations de travail principales : médecin coordonnateur, usagers, personnel, familles, médecins généralistes etc…..

Profil recherché

Profil recherché :

Grade : Infirmier en soins généraux

Formation : diplôme IDE

Expériences professionnelles : expérience souhaitée auprès de personnes âgées

Compétences :

Etre capable de prendre en charge un grand nombre de résidents.
Détecter l’urgence et d’y faire face en prenant les initiatives qui s’imposent.
Assurer l’encadrement d’une importante équipe d’aides-soignantes
Encadrer les stagiaires (IDE, AS, BEP)
Avoir le souci de réajuster ses connaissances
Posséder de bonnes connaissances théoriques et pratiques relatives à la prise en charge d’une personne âgée en institution
Capacité d’adaptation, afin de faire face à la variété des situations rencontrées
Capacité à accueillir et renseigner les différents usagers
Savoir évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
Savoir analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignées et la continuité des soins
Assurer les soins d'urgence
Faire les transmissions équipes et direction

Aptitudes et savoirs être :

Capacité d’adaptation, et d’anticipation afin de faire face à la variété des situations
Sens de l’organisation, afin de réaliser des soins multiples et variés dans un souci de cohésion en vue de la satisfaction de l’usager
Sens de l’initiative, créativité (proposition d’amélioration dans l’organisation et le fonctionnement du service)
Travail en collaboration avec les autres agents sur l’évaluation et l’amélioration du projet d’établissement
Capacité à prodiguer des soins palliatifs

Autres informations

Non renseignées

il y a 2 semaines

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