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COMMUNE DE CANNES
Ingénieur - Chef de projet informatique (AMOA) (h/f)
15 Avenue de Grasse, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Informatique
Publié il y a 3 semaines
Description du poste
La Direction des Systèmes d’Information et des Télécommunications est basée en centre-ville, à deux minutes de la gare et à cinq minutes de la Croisette. Les vingt-six agents qui la composent accompagnent l’ensemble des directions de la Ville et de la Communauté d’Agglomération, soit près de 3 000 agents, dans leurs démarches de digitalisation, d’amélioration des processus de travail et d’optimisation des plus de cent logiciels métiers qui permettent de délivrer chaque jour aux habitants et aux visiteurs un service public de qualité. Pour cela, la direction dispose d’un budget annuel de plus de 3,5 M€.
La collectivité a entrepris de développer la direction, conduite par un encadrement renouvelé, afin de mener les projets de modernisation structurants qui lui permettront de relever les défis de demain.
Dans ce cadre, la direction recherche un Chef de Projet Informatique Assistance à Maîtrise d’Ouvrage.
Rattaché au service « Chefferie de projets », vous serez chargé de définir, mettre en œuvre et conduire les projets de votre portefeuille, de leur conception à leur réalisation. Vous interviendrez aussi bien en assistance à la maîtrise d'ouvrage qu’en assistance à la maîtrise d’œuvre.
La collectivité a entrepris de développer la direction, conduite par un encadrement renouvelé, afin de mener les projets de modernisation structurants qui lui permettront de relever les défis de demain.
Dans ce cadre, la direction recherche un Chef de Projet Informatique Assistance à Maîtrise d’Ouvrage.
Rattaché au service « Chefferie de projets », vous serez chargé de définir, mettre en œuvre et conduire les projets de votre portefeuille, de leur conception à leur réalisation. Vous interviendrez aussi bien en assistance à la maîtrise d'ouvrage qu’en assistance à la maîtrise d’œuvre.
Votre mission
Vos missions :
Gestion de projets :
• Cadrer et challenger les besoins et élaborer les cahiers des charges avec les services métiers et piloter les études techniques ;
• Rechercher les solutions du marché les plus adaptées ;
• Participer aux appels d’offres ;
• Définir les moyens et les ressources nécessaires, piloter les projets et les prestations externes ;
• Suivre le budget alloué, et l’ensemble des acteurs impliqués afin de tenir les engagements en termes de coût, qualité et délai ;
• Accompagner le métier dans la phase de recette et être garant de la validation des livrables ;
• Être garant du déploiement des applications jusqu’à la Production et organiser le Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) avec le service en charge des opérations de la direction et les éditeurs ;
• Mettre en place, suivre, et renouveler les contrats de maintenance ;
• Gérer la relation contractuelle des fournisseurs.
Pilotage et reporting :
• Mettre en place les outils et méthodes nécessaires au suivi de la qualité et de la performance des projets et produire des rapports réguliers pour les parties prenantes ;
• Piloter dans une démarche transversale les ressources et le budget des projets ;
• Maintenir à jour les tableaux de bord projet pour le reporting auprès de la direction.
Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) :
• Être le référent auprès des métier sur les domaines qui vous seront confiés et leur apporter une expertise technique ;
• Administrer les applications en lien avec les éditeurs, les métiers et le service en charge des opérations (suivi des dysfonctionnements, des évolutions et des mises à jour) ;
• Contribuer à autonomiser les métiers dans l’administration fonctionnelle des solutions.
Activités transverses :
• Garantir la cohérence et la conformité des solutions techniques envisagées avec l'architecture du SI, notamment sur les aspects de sécurité ;
• Effectuer une veille technologique contribuer à l’amélioration continue du service avec les autres Chefs de projets.
Rémunération :
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
• Prise en charge des frais de transport en commun ou carte parking ;
• Titres restaurant ;
• Cycle de travail de 37 heures sur 5 jours.
Avantages collectifs :
• Compte Épargne Temps (CET) ;
• Participation à la mutuelle labellisée ;
• Avancement de carrière/promotion ;
• Accompagnement aux concours de la fonction publique territoriale ;
• Réduction Temps de Travail (RTT) ;
• Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
• Complément Indemnitaire Annuel (CIA).
Gestion de projets :
• Cadrer et challenger les besoins et élaborer les cahiers des charges avec les services métiers et piloter les études techniques ;
• Rechercher les solutions du marché les plus adaptées ;
• Participer aux appels d’offres ;
• Définir les moyens et les ressources nécessaires, piloter les projets et les prestations externes ;
• Suivre le budget alloué, et l’ensemble des acteurs impliqués afin de tenir les engagements en termes de coût, qualité et délai ;
• Accompagner le métier dans la phase de recette et être garant de la validation des livrables ;
• Être garant du déploiement des applications jusqu’à la Production et organiser le Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) avec le service en charge des opérations de la direction et les éditeurs ;
• Mettre en place, suivre, et renouveler les contrats de maintenance ;
• Gérer la relation contractuelle des fournisseurs.
Pilotage et reporting :
• Mettre en place les outils et méthodes nécessaires au suivi de la qualité et de la performance des projets et produire des rapports réguliers pour les parties prenantes ;
• Piloter dans une démarche transversale les ressources et le budget des projets ;
• Maintenir à jour les tableaux de bord projet pour le reporting auprès de la direction.
Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) :
• Être le référent auprès des métier sur les domaines qui vous seront confiés et leur apporter une expertise technique ;
• Administrer les applications en lien avec les éditeurs, les métiers et le service en charge des opérations (suivi des dysfonctionnements, des évolutions et des mises à jour) ;
• Contribuer à autonomiser les métiers dans l’administration fonctionnelle des solutions.
Activités transverses :
• Garantir la cohérence et la conformité des solutions techniques envisagées avec l'architecture du SI, notamment sur les aspects de sécurité ;
• Effectuer une veille technologique contribuer à l’amélioration continue du service avec les autres Chefs de projets.
Rémunération :
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
• Prise en charge des frais de transport en commun ou carte parking ;
• Titres restaurant ;
• Cycle de travail de 37 heures sur 5 jours.
Avantages collectifs :
• Compte Épargne Temps (CET) ;
• Participation à la mutuelle labellisée ;
• Avancement de carrière/promotion ;
• Accompagnement aux concours de la fonction publique territoriale ;
• Réduction Temps de Travail (RTT) ;
• Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
• Complément Indemnitaire Annuel (CIA).
Profil recherché
Profil recherché :
Statut : Fonctionnaire ou contractuel (CDD de 2 ans renouvelable), en vertu de l’article L332-8 du code de la fonction publique, sur le grade d’ingénieur territorial.
Formation :
Bac +3 minimum en informatique de gestion, systèmes d’information, gestion/finances ou autre domaine avec forte appétence SI, ou diplôme d’ingénieur / MIAGE.
Expérience :
• 7 ans d’expérience minimum en gestion de projets informatiques, idéalement sur au moins un domaine métier structurant (finances, gestion, RH, etc) ;
• Expertise AMOA ;
• Expérience en collectivité fortement appréciée.
Compétences :
• Expertise technique, maîtrise des méthodologies de gestion de projet ;
• Connaissance des marchés publics (rédaction de cahiers des charges, analyse des offres) fortement appréciée.
Savoir être :
• Aisance relationnelle afin d’être l’interlocuteur privilégié aussi bien des équipes internes que des prestataires externes ;
• Capacité d’écoute (des utilisateurs, métiers et membres de l’équipe) ;
• Très bonne communication, adaptabilité face à différents métiers ;
• Capacité de négociation et leadership ;
• Esprit de synthèse, rigoureux, organisé, disponible et motivé ;
• Savoir partager et diffuser l’information aux interlocuteurs clés (métiers, management, sponsors, etc.).
Qualités requises :
• Savoir piloter, organiser et coordonner l’ensemble des acteurs d’un projet ;
• Capacité à proposer des solutions, autonomie et proactivité, rapporter l’avancement et les difficultés ;
• Vernis numérique général : processus et technologies de développement, infrastructure, principes d’architecture et d’urbanisation, SSI ;
• Excellent sens de l’organisation ;
• Capacité à travailler en équipe.
Statut : Fonctionnaire ou contractuel (CDD de 2 ans renouvelable), en vertu de l’article L332-8 du code de la fonction publique, sur le grade d’ingénieur territorial.
Formation :
Bac +3 minimum en informatique de gestion, systèmes d’information, gestion/finances ou autre domaine avec forte appétence SI, ou diplôme d’ingénieur / MIAGE.
Expérience :
• 7 ans d’expérience minimum en gestion de projets informatiques, idéalement sur au moins un domaine métier structurant (finances, gestion, RH, etc) ;
• Expertise AMOA ;
• Expérience en collectivité fortement appréciée.
Compétences :
• Expertise technique, maîtrise des méthodologies de gestion de projet ;
• Connaissance des marchés publics (rédaction de cahiers des charges, analyse des offres) fortement appréciée.
Savoir être :
• Aisance relationnelle afin d’être l’interlocuteur privilégié aussi bien des équipes internes que des prestataires externes ;
• Capacité d’écoute (des utilisateurs, métiers et membres de l’équipe) ;
• Très bonne communication, adaptabilité face à différents métiers ;
• Capacité de négociation et leadership ;
• Esprit de synthèse, rigoureux, organisé, disponible et motivé ;
• Savoir partager et diffuser l’information aux interlocuteurs clés (métiers, management, sponsors, etc.).
Qualités requises :
• Savoir piloter, organiser et coordonner l’ensemble des acteurs d’un projet ;
• Capacité à proposer des solutions, autonomie et proactivité, rapporter l’avancement et les difficultés ;
• Vernis numérique général : processus et technologies de développement, infrastructure, principes d’architecture et d’urbanisation, SSI ;
• Excellent sens de l’organisation ;
• Capacité à travailler en équipe.
Autres informations
Non renseignées