Journaliste
Emploi CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GERS
1 Rue Mazagran, 32000 Auch, France
Non renseigné
Communication
Emploi permanent
Plein temps
Description
Le Département du Gers recrute un·e journaliste territorial·e à temps complet, au sein de sa Direction Communication (Résidence administrative : AUCH).
L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique du directeur de la Communication
L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique du directeur de la Communication
Misions :
• Participe à la définition de la politique d’information de la collectivité, accompagne ses projets et les opérations de communication de la collectivité.
• Recueille, vérifie, analyse et met en forme l’information dans le respect de la stratégie de communication et d’information de la collectivité et de la ligne éditoriale de ses publications :
• Pour le journal institutionnel, participation au comité de rédaction, élaboration du sommaire et des sujets à suivre, rédaction, préparation des interviews, accompagnement des élus dans le cadre de sujets retenus,
• En matière de communication interne : implication aux différentes publications relatives à la communication interne (notes, portraits d’agents, communications transversales…),
• En matière de communication institutionnelle : rédaction dossiers de presse, communiqués, documents institutionnels (plaquettes, flyers…) en lien avec le Cabinet et les directions. Adaptation et vulgarisation des contenus et éléments proposés par les Directions à destination de publics cibles,
• En matière de communication digitale : coordination des informations sur les supports numériques (web et réseaux sociaux) en lien avec le pôle digital.
• Participe à l’élaboration d’une communication de crise et en assure sa gestion.
• Participe à la définition de la politique d’information de la collectivité, accompagne ses projets et les opérations de communication de la collectivité.
• Recueille, vérifie, analyse et met en forme l’information dans le respect de la stratégie de communication et d’information de la collectivité et de la ligne éditoriale de ses publications :
• Pour le journal institutionnel, participation au comité de rédaction, élaboration du sommaire et des sujets à suivre, rédaction, préparation des interviews, accompagnement des élus dans le cadre de sujets retenus,
• En matière de communication interne : implication aux différentes publications relatives à la communication interne (notes, portraits d’agents, communications transversales…),
• En matière de communication institutionnelle : rédaction dossiers de presse, communiqués, documents institutionnels (plaquettes, flyers…) en lien avec le Cabinet et les directions. Adaptation et vulgarisation des contenus et éléments proposés par les Directions à destination de publics cibles,
• En matière de communication digitale : coordination des informations sur les supports numériques (web et réseaux sociaux) en lien avec le pôle digital.
• Participe à l’élaboration d’une communication de crise et en assure sa gestion.
Profil recherché
Profil :
• Connaissance des principaux langages de communication, maitrise des techniques et outils de communication,
• Maitrise du cadre juridique et déontologique du droit de la publication et de l’information appliqué aux collectivités territoriales,
• Connaissance des réseaux stratégiques d’information,
• Maîtrise des méthodologies d’analyse et de diagnostic,
• Qualités rédactionnelles e de synthèse avérées.
• Qualités relationnelles et d’écoute dans le cadre d’une collaboration avec les élus départementaux et les acteurs du département,
Avantages :
• Adhésion au CNAS ;
• Titres restaurants ;
• Prestations sociales RH ;
• Participation financière à la mutuelle ;
• Possibilité de télétravail sous conditions ;
• Comité des œuvres sociales ;
• Choix du cycle de travail en fonction du métier ;
• RIFSEEP ;
• Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.
Contraintes :
• Horaires variables suivant les besoins du service, notamment lors d’évènements partenaires (week-end et soirée),
• Grande disponibilité, déplacements nombreux.
• Connaissance des principaux langages de communication, maitrise des techniques et outils de communication,
• Maitrise du cadre juridique et déontologique du droit de la publication et de l’information appliqué aux collectivités territoriales,
• Connaissance des réseaux stratégiques d’information,
• Maîtrise des méthodologies d’analyse et de diagnostic,
• Qualités rédactionnelles e de synthèse avérées.
• Qualités relationnelles et d’écoute dans le cadre d’une collaboration avec les élus départementaux et les acteurs du département,
Avantages :
• Adhésion au CNAS ;
• Titres restaurants ;
• Prestations sociales RH ;
• Participation financière à la mutuelle ;
• Possibilité de télétravail sous conditions ;
• Comité des œuvres sociales ;
• Choix du cycle de travail en fonction du métier ;
• RIFSEEP ;
• Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.
Contraintes :
• Horaires variables suivant les besoins du service, notamment lors d’évènements partenaires (week-end et soirée),
• Grande disponibilité, déplacements nombreux.
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 semaines
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