Le profil recherché

Titulaire du BEESAN ou BPJEPS Activités Aquatiques et Natation
CAEPMNS, attestation de formation continue annuelle dans le domaine des premiers secours à jour
Carte professionnelle obligatoire
Capacité à adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des possibilités d’apprentissage
Aptitude confirmée à l’accueil des usagers et à la gestion des conflits
Maitrise des techniques et outils pédagogiques
Capacité à travailler en équipe
Autonomie, sens du service public
Patience, pédagogie

La direction des Equipements Sportifs

Vienne Condrieu Agglomération assure la gestion d’un parc diversifié d’équipements dédiés aux pratiques sportives afin que les scolaires du premier et seconde degré, les associations sportives et les usagers puissent profiter au mieux d’installations sportives de qualité.
Sont d’intérêt communautaire les équipements sportifs d’accompagnement des établissements publics scolaires (gymnases, terrains de sports, piscines…), mais également les sites sur la base de la combinaison de plusieurs critères :


La rareté de l’équipement (notion d’unicité) à l’échelle de l’Agglomération de par la qualité ou la spécialité des installations
La notoriété de l’équipement et son rayonnement à l’échelle du territoire et du bassin de vie
Le niveau des manifestations permis par l’équipement
La notion de centralité : il s’agit d’équipements structurants pour les besoins de la population mais qui dépassent la capacité d’investissement des communes

Ainsi la direction des équipements sportifs se divise en deux pôles principaux :

Les piscines avec 4 équipements aquatiques ;
Les gymnases, terrains de grands jeux et autres installations : 6 gymnases de 2ème à 3ème catégorie, une halle sportive, un stade comprenant piste d’athlétisme et plusieurs terrains de jeux, un boulodrome, un stand de tir, un aérodrome.
Sens de la mission :
• Satisfaire l’intérêt général
• Travailler sur un territoire dynamique

Autres avantages :
• Tickets-restaurant
• CNAS
• Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé
• Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage)
• Participation à l’abonnement transports publics
Conditions de recrutement :
• Type de recrutement : titulaire ou contractuel
• Poste à pourvoir dès que possible
• Lieu de travail : Villette de Vienne + Territoire de l’Agglo
• Cycle de travail : Rotation des plannings sur 3 périodes | travail pendant les vacances scolaires, en rotation sur les WE (1 WE sur 3) et jours fériés, rythme de travail sur 2 périodes (scolaires et vacances)
• Travail en coordination entre les établissements, rotation ponctuelle entre les différentes piscines
• Recrutement statutaire + régime indemnitaire