Mécanicien Atelier Eygliers
Emploi CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES
186 Grand Rue, 05600 Eygliers, France
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
Par voie statutaire ou contractuelle
Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Mécanicien.
Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Mécanicien.
Diagnostic des matériels et pannes
* Diagnostic global et détaillé de l'état des matériels,
* Identification des pannes et des besoins en travaux et pièces détachées,
Exécution des travaux d'entretien et de grosses
réparations pour tous types de véhicules et d'engins
* Entretien et grosses réparations des matériels,
* Conduite et essais des matériels,
* Application des consignes et réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité, la prévention des risques d'accidents...
* Intervention au titre de l'astreinte mécanique en période hivernale.
Entretien et maintien en ordre des locaux et matériels de l'atelier
* Maintenance des locaux
Conditions et Contraintes d'exercice :
* Organisation du temps de travail : Référence aux différents règlements en vigueur
* Règlement des usages numériques
* Règlement des usages véhicules
* Temps de travail : Règlement Modernisation du Temps de Travail (MOT) et délibération n°7602
Formation à l'habilitation électrique : Non
Formation à la conduite d'engins : CACES ou ACES
Formations spécifiques en lien avec le métier exercé.
Risques Professionnels :
Renvoi Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) de la Collectivité
Unité de travail : Agence Routière Départementale (ARD)
Règlement Habillement et Équipements de Protection Individuel (EPI) : Oui
Obligation de port de vêtements et équipements de protection individuelle (EPI) : Oui
* Diagnostic global et détaillé de l'état des matériels,
* Identification des pannes et des besoins en travaux et pièces détachées,
Exécution des travaux d'entretien et de grosses
réparations pour tous types de véhicules et d'engins
* Entretien et grosses réparations des matériels,
* Conduite et essais des matériels,
* Application des consignes et réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité, la prévention des risques d'accidents...
* Intervention au titre de l'astreinte mécanique en période hivernale.
Entretien et maintien en ordre des locaux et matériels de l'atelier
* Maintenance des locaux
Conditions et Contraintes d'exercice :
* Organisation du temps de travail : Référence aux différents règlements en vigueur
* Règlement des usages numériques
* Règlement des usages véhicules
* Temps de travail : Règlement Modernisation du Temps de Travail (MOT) et délibération n°7602
Formation à l'habilitation électrique : Non
Formation à la conduite d'engins : CACES ou ACES
Formations spécifiques en lien avec le métier exercé.
Risques Professionnels :
Renvoi Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) de la Collectivité
Unité de travail : Agence Routière Départementale (ARD)
Règlement Habillement et Équipements de Protection Individuel (EPI) : Oui
Obligation de port de vêtements et équipements de protection individuelle (EPI) : Oui
Profil recherché
* Tickets restaurant : valeur faciale 7€ - (60% pris en charge par l'employeur soit 4.20€) par jour entier travaillé
* Participation prévoyance et mutuelle santé :
* Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances)
* Amicale du personnel
* Sens du service public,
* Sens du travail en équipe et bon relationnel,
Permis de conduire : B et C (préférence)
CACES/ACES : porte char, élévateur, tracteur, pont élévateur
Diplômes et formations souhaitées : CAP Mécanicien
Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)
* Compétences techniques dans les domaines concernés (BEP ou CAP mécanicien poids lourd),
* Participation prévoyance et mutuelle santé :
* Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances)
* Amicale du personnel
* Sens du service public,
* Sens du travail en équipe et bon relationnel,
Permis de conduire : B et C (préférence)
CACES/ACES : porte char, élévateur, tracteur, pont élévateur
Diplômes et formations souhaitées : CAP Mécanicien
Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)
* Compétences techniques dans les domaines concernés (BEP ou CAP mécanicien poids lourd),
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 jours
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