Médecin de chefferie santé

Le ou la médecin de chefferie participe, sous l’égide du médecin-chef, à la déclinaison opérationnelle des orientations stratégiques du SSSM et à la mise en œuvre de la surveillance médicale de l’ensemble des personnels du SDIS. Il ou elle assure la formation des agents et participe aux projets transversaux du SDIS en s’inscrivant dans des démarches d’amélioration permanente visant à garantir le niveau de qualité attendu en matière de santé et de secours médical.

Activités principales

A. Participer à l’activité de la chefferie santé
1. Arbitrer des situations en adéquation avec sa position hiérarchique
2. Etre force de conseil envers ses collaborateurs
3. Comprendre et analyser son environnement afin d’anticiper son évolution
4. Apporter son expertise dans son domaine de spécialité
5. Définir, planifier, conduire et évaluer ses projets et activités
6. Gérer et mobiliser ses ressources humaines autour des activités de la chefferie en maintenant un climat de travail serein et positif
7. Participer à la sécurisation des actes administratifs de son domaine
8. Assurer la continuité du service en l’absence du chef du SSSM en cas de désignation

B. Garantir la santé et la sécurité au travail des agents
1. Contrôler les visites d’aptitude
2. Assurer certaines visites d’aptitude de spécialité
3. Développer et renseigner des outils de suivi des visites d’aptitude
4. Participer aux commissions d’aptitude pour les SP et aux autres commissions de santé
5. Valider les recrutements
6. Assurer une prévention médicale à destination de l’ensemble des agents
7. Superviser les actions menées en matière d’hygiène et de sécurité
8. Travailler en relation avec des réseaux de spécialistes médicaux
9. Mettre en œuvre une veille réglementaire et sanitaire et mesurer les impacts des nouvelles réglementations

C. Participer à l’organisation de la réponse opérationnelle
1. Participer aux projets interservices afin de développer des doctrines opérationnelles
2. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans d’intervention en collaboration avec le GPCO

D. Participer à l’amélioration permanente des protocoles et garantir leur application dans le cadre d’une démarche qualité
1. Participer à l’amélioration des procédures et pratiques liées aux domaines d’expertise du SSSM
2. Mettre en œuvre une veille réglementaire et mesurer les impacts des nouvelles réglementations
3. Actualiser les protocoles de soins existants et informer les agents
4. Suivre et contrôler l’application des protocoles de soin
5. Participer à la construction et à l’actualisation du plan de formation à destination des agents du SSSM et opérationnels
6. Animer des actions de formation

E. Participer aux astreintes SSSM
1. Analyser une situation particulière et prendre des décisions adaptées
2. Apporter aide, conseils et explications à l’ensemble des personnels du SDIS sur les règles de son domaine d’expertise
3. Assurer le rôle d’officier santé en appui de la chaîne de commandement

F. Participer à toute autre activité dans l’intérêt du service