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COMMUNE DE LEZOUX
Référent bâtiments
Place de la mairie, Lezoux (Puy-de-Dôme (63))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment
Publié il y a 3 semaines
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique directe du responsable du Centre Technique Municipal, et du directeur des Services Techniques, le.la référent.e bâtiments veillera à l’entretien, à la mise en conformité et à la maintenance des bâtiments communaux.
Votre mission
MISSIONS PRINCIPALES
• Référent patrimoine bâti
Management d’une équipe d’agents polyvalents spécialisés dans les métiers du bâtiment (électricité, plombier, plâtrier/peintre)
Etablir les plannings des agents de son secteur
Définir les chantiers prioritaires selon les contraintes calendaires et les moyens techniques
Veiller au respect du cahier des charges
Répertorier et inventorier le matériel / patrimoine de la collectivité
Travail en transversalité avec le collège de référents et le responsable du CTM
Contribution au contrôle et suivi des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail (port des EPI)
• Préparation et suivi de l’exécution des travaux d’entretien courant nécessaire au maintien de la qualité du patrimoine bâti
Interlocuteur privilégié du responsable du CTM pour les travaux régie/mixte du patrimoine communal
Petits travaux d’entretien de premier niveau et dépannage dans plusieurs corps d’Etat des métiers du bâtiment : spécificités menuiseries et serrurerie
Coordonner les activités avec d’autres corps de métier et des artisans avec RCTM-DST
Assistance au responsable du CTM à la stratégie de la conformité des ERP et des contrôles code du travail ;
Suivi de la mise à jour des registres de sécurité, suivi de la mise en travaux avant passage des commissions
Conseil et assistance aux agents dans les phases opérationnelles de travaux de bâti
Salubrité des bâtiments publics
• Contrôles et vérifications périodiques
Suivi de la mise en œuvre des textes et recommandations réglementaires techniques obligatoires (code du travail, sécurité incendie…)
Conseil et assistance aux agents dans la réalisation des mises aux normes
MISSIONS POLYVALENTES
(Suppléance en cas d’absence du responsable CTM et/ou du référent dédié)
• Fêtes, cérémonies
Mise en place et repliement de matériels variés
Réception fiches de demandes de la collectivité, dispatching auprès des agents
• Vie au Centre technique municipal
• Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements, des matériels et outillages,
• Maintenir la propreté des communs au CTM, du local de stockage et des véhicules
• Participer à l'installation de matériel dans le cadre des manifestations communales ou associatives, élections, ...
• Participation aux astreintes hebdomadaires par roulement,
• Venir en soutien des autres secteurs techniques selon nécessités de service
• Référent patrimoine bâti
Management d’une équipe d’agents polyvalents spécialisés dans les métiers du bâtiment (électricité, plombier, plâtrier/peintre)
Etablir les plannings des agents de son secteur
Définir les chantiers prioritaires selon les contraintes calendaires et les moyens techniques
Veiller au respect du cahier des charges
Répertorier et inventorier le matériel / patrimoine de la collectivité
Travail en transversalité avec le collège de référents et le responsable du CTM
Contribution au contrôle et suivi des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail (port des EPI)
• Préparation et suivi de l’exécution des travaux d’entretien courant nécessaire au maintien de la qualité du patrimoine bâti
Interlocuteur privilégié du responsable du CTM pour les travaux régie/mixte du patrimoine communal
Petits travaux d’entretien de premier niveau et dépannage dans plusieurs corps d’Etat des métiers du bâtiment : spécificités menuiseries et serrurerie
Coordonner les activités avec d’autres corps de métier et des artisans avec RCTM-DST
Assistance au responsable du CTM à la stratégie de la conformité des ERP et des contrôles code du travail ;
Suivi de la mise à jour des registres de sécurité, suivi de la mise en travaux avant passage des commissions
Conseil et assistance aux agents dans les phases opérationnelles de travaux de bâti
Salubrité des bâtiments publics
• Contrôles et vérifications périodiques
Suivi de la mise en œuvre des textes et recommandations réglementaires techniques obligatoires (code du travail, sécurité incendie…)
Conseil et assistance aux agents dans la réalisation des mises aux normes
MISSIONS POLYVALENTES
(Suppléance en cas d’absence du responsable CTM et/ou du référent dédié)
• Fêtes, cérémonies
Mise en place et repliement de matériels variés
Réception fiches de demandes de la collectivité, dispatching auprès des agents
• Vie au Centre technique municipal
• Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements, des matériels et outillages,
• Maintenir la propreté des communs au CTM, du local de stockage et des véhicules
• Participer à l'installation de matériel dans le cadre des manifestations communales ou associatives, élections, ...
• Participation aux astreintes hebdomadaires par roulement,
• Venir en soutien des autres secteurs techniques selon nécessités de service
Profil recherché
COMPETENCES ET SAVOIRS REQUIS
Connaissances des missions de base de service public
Bonne maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Hygiène et sécurité au travail
Petite maintenance et entretien des matériels et équipements
Réparation et dépannage de 1er niveau
Relationnel interne et externe
SAVOIR ETRE
Respect de la hiérarchie
Capacité à manager et à fédérer
Discrétion professionnelle
Bon relationnel
Sens des priorités, organisation
Capacité à rendre compte
Être organisé, méthodique, rigoureux
Connaissances des missions de base de service public
Bonne maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Hygiène et sécurité au travail
Petite maintenance et entretien des matériels et équipements
Réparation et dépannage de 1er niveau
Relationnel interne et externe
SAVOIR ETRE
Respect de la hiérarchie
Capacité à manager et à fédérer
Discrétion professionnelle
Bon relationnel
Sens des priorités, organisation
Capacité à rendre compte
Être organisé, méthodique, rigoureux
Autres informations
Non renseignées