← Retour
MAIRIE DE SAUTRON
Référent de secteur Espaces Verts et Environnement
14 Rue de la Vallée, Sautron (Loire-Atlantique (44))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Ingénierie écologique
Publié il y a 2 semaines
Description du poste
La Ville de Sautron
Agglomération Nantaise – 8 500 habitants
recrute
Un·e Agent référent de secteur Espaces Verts et Environnement (H/F)
Sautron révélateur de talents !
La Ville de Sautron, collectivité à taille humaine aux métiers diversifiés, œuvre chaque jour pour offrir un service public de qualité grâce à l’engagement de ses équipes.
Avec un patrimoine bâti important et une volonté forte de modernisation, la collectivité place l’exigence technique, la qualité environnementale et le service aux habitants au cœur de ses projets.
Rejoindre Sautron, c’est participer activement à l’évolution et à la valorisation du patrimoine communal dans un environnement stimulant, transversal et porteur de sens.
Agglomération Nantaise – 8 500 habitants
recrute
Un·e Agent référent de secteur Espaces Verts et Environnement (H/F)
Sautron révélateur de talents !
La Ville de Sautron, collectivité à taille humaine aux métiers diversifiés, œuvre chaque jour pour offrir un service public de qualité grâce à l’engagement de ses équipes.
Avec un patrimoine bâti important et une volonté forte de modernisation, la collectivité place l’exigence technique, la qualité environnementale et le service aux habitants au cœur de ses projets.
Rejoindre Sautron, c’est participer activement à l’évolution et à la valorisation du patrimoine communal dans un environnement stimulant, transversal et porteur de sens.
Votre mission
Votre mission
Au sein de la Direction des Services Techniques, et sous l’autorité du Responsable Espaces Verts, vous coordonnez et pilotez l’entretien des espaces verts d’un secteur défini.
Vos missions principales
• Assurer et organiser l’entretien des espaces verts et naturels du secteur confié dans le respect de la qualité écologique et paysagère.
• Répartir les tâches quotidiennes sur le terrain et accompagner les agents dans leur réalisation.
• Contrôler la qualité des interventions réalisées (tontes, tailles, plantations, désherbage, arrosage…).
• Être force de proposition pour l’amélioration des pratiques (gestion différenciée, respect de l’environnement).
• Apporter un appui technique aux agents sur les méthodes de travail et l’utilisation du matériel.
• Être l’interlocuteur privilégié du responsable régie espaces verts/gestion équipe.
• Gérer les priorités d’intervention en fonction des urgences et des contraintes.
• Participer activement aux projets de création et de rénovation (massifs, plantations, fleurissement, petits aménagements).
• Veiller au respect des plans, des consignes et des délais.
• S’assurer du bon état, de l’entretien et de la disponibilité du matériel et être exemplaire dans les pratiques de sécurité sur le terrain.
• Recueillir les remarques des usagers et assurer un retour d’information auprès de la hiérarchie.
• Transmettre les informations entre agents, responsable régie espaces verts/gestion équipe, responsable service technique-urbanisme et patrimoine.
Au sein de la Direction des Services Techniques, et sous l’autorité du Responsable Espaces Verts, vous coordonnez et pilotez l’entretien des espaces verts d’un secteur défini.
Vos missions principales
• Assurer et organiser l’entretien des espaces verts et naturels du secteur confié dans le respect de la qualité écologique et paysagère.
• Répartir les tâches quotidiennes sur le terrain et accompagner les agents dans leur réalisation.
• Contrôler la qualité des interventions réalisées (tontes, tailles, plantations, désherbage, arrosage…).
• Être force de proposition pour l’amélioration des pratiques (gestion différenciée, respect de l’environnement).
• Apporter un appui technique aux agents sur les méthodes de travail et l’utilisation du matériel.
• Être l’interlocuteur privilégié du responsable régie espaces verts/gestion équipe.
• Gérer les priorités d’intervention en fonction des urgences et des contraintes.
• Participer activement aux projets de création et de rénovation (massifs, plantations, fleurissement, petits aménagements).
• Veiller au respect des plans, des consignes et des délais.
• S’assurer du bon état, de l’entretien et de la disponibilité du matériel et être exemplaire dans les pratiques de sécurité sur le terrain.
• Recueillir les remarques des usagers et assurer un retour d’information auprès de la hiérarchie.
• Transmettre les informations entre agents, responsable régie espaces verts/gestion équipe, responsable service technique-urbanisme et patrimoine.
Profil recherché
Votre profil
Vos connaissances
✓ Maîtrise des techniques horticoles et paysagères.
✓ Connaissances sur les plantes annuelles, biannuelles, vivaces, végétaux d’ornement, arbres…
✓ Notions d’organisation et de coordination d’équipe
✓ CAP/BEP paysagiste
✓ Permis B obligatoire
Vos compétences
Autonomie et réactivité
Capacité à organiser, prioriser et contrôler le travail de terrain
Vos qualités
Sens du service public
Autonomie, rigueur et travail en équipe
Sens des responsabilités
Cadre d’emplois
Catégorie C / Adjoints techniques territoriaux
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer une collectivité territoriale engagée
• Participer activement à l’entretien, à l’aménagement et à l’embellissement du cadre de vie de la commune.
• Rejoindre une équipe dynamique au sein d’une collectivité à taille humaine
• Prise de poste souhaitée au 1er octobre 2026.
• Poste à temps complet 38h/semaine avec RTT : lundi au vendredi : 8h – 12h / 13h00 – 16h35
• Rémunération statutaire selon le cadre d’emplois des Adjoints techniques territoriaux + régime indemnitaire IFSE.
• La Ville propose des tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ avec une participation employeur à hauteur de 60%, elle souscrit à un contrat de prévoyance avec maintien de salaire Collecteam, participation de la ville à hauteur de 15€ pour un contrat de santé labellisé, et adhère également au COS 44 (chèques vacances, participation aux loisirs des agent.es et des enfants, billetteries…)
Vos connaissances
✓ Maîtrise des techniques horticoles et paysagères.
✓ Connaissances sur les plantes annuelles, biannuelles, vivaces, végétaux d’ornement, arbres…
✓ Notions d’organisation et de coordination d’équipe
✓ CAP/BEP paysagiste
✓ Permis B obligatoire
Vos compétences
Autonomie et réactivité
Capacité à organiser, prioriser et contrôler le travail de terrain
Vos qualités
Sens du service public
Autonomie, rigueur et travail en équipe
Sens des responsabilités
Cadre d’emplois
Catégorie C / Adjoints techniques territoriaux
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer une collectivité territoriale engagée
• Participer activement à l’entretien, à l’aménagement et à l’embellissement du cadre de vie de la commune.
• Rejoindre une équipe dynamique au sein d’une collectivité à taille humaine
• Prise de poste souhaitée au 1er octobre 2026.
• Poste à temps complet 38h/semaine avec RTT : lundi au vendredi : 8h – 12h / 13h00 – 16h35
• Rémunération statutaire selon le cadre d’emplois des Adjoints techniques territoriaux + régime indemnitaire IFSE.
• La Ville propose des tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ avec une participation employeur à hauteur de 60%, elle souscrit à un contrat de prévoyance avec maintien de salaire Collecteam, participation de la ville à hauteur de 15€ pour un contrat de santé labellisé, et adhère également au COS 44 (chèques vacances, participation aux loisirs des agent.es et des enfants, billetteries…)
Autres informations
Non renseignées