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Référent inclusion sociale - éducateur spécialisé

Emploi COM. COM. PAYS DE RIBEAUVILLÉ

42 Grand'rue, 68150 Ribeauvillé, France

Non renseigné

Inclusion sociale Emploi permanent Plein temps

Description

Assistant Territorial socio-éducatif - Référent Inclusion Sociale
Éducateur(trice) Spécialisé(e)
Temps complet - Poste à pourvoir au 1er mars 2026
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du service, votre mission est d'assurer l'encadrement des enfants en situation d'inclusion (handicaps et troubles du comportement diagnostiqués ou non) dans nos différentes structures d'accueil (0/17 ans).
Vous serez également en charge de la mise en place de projets individuels adaptés aux spécificités des enfants accueillis ainsi que de la mise en place de projets préventifs dans le cadre du projet éducatif et des projets pédagogiques de la collectivité.
Vous aurez également en charge la mise en oeuvre des actions de pilotage et les animations de projets des actions de prévention du service enfance jeunesse de la collectivité.
Vos interventions respecteront le cadre du Projet Éducatif et Social de la Collectivité et les Projets Pédagogiques encadrant le fonctionnement de nos structures et décidés par les élus.

- Élaboration d'un diagnostic psychosocial
- Participation à la mise en place de l'accueil de l'enfant différent et accompagner l'équipe pour sa prise en charge
- Accompagnement les enfants en situation d'inclusion dans le cadre de projets collectifs
- Pilotage et animation de projets et actions de prévention
- Médiation et négociation auprès des organismes
- Instruction administrative des dossiers
- Accueil et tutorat des élèves et stagiaires

Profil recherché

Cadre d'emploi des Assistants territoriaux socio-éducatifs , DE Éducateur Spécialisé exigé.
Relative autonomie dans l'organisation du travail et force de proposition auprès de la hiérarchie.
- Nécessité de disposer d'un moyen de transport.
- Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitudes variables en fonction des obligations du service public
- Rythme de travail et pics d'activités liés aux périodes scolaires
- Travail en bureau ou dans les structures Enfance de la Collectivité avec déplacements fréquents sur le territoire
- Temps de travail annualisé selon les plannings arrêtés par le responsable de service
- Disponibilité et adaptabilité et bonne compétences rédactionnelles

Autres informations

Non renseignées

il y a 2 semaines

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