← Retour
MAIRIE DE LA CHAPELLE SUR ERDRE
RESPONSABLE CHARGÉ·E de MAINTENANCE PÔLE BÂTIMENT
Rue olivier de sesmaisons - bp 4409, La Chapelle-sur-Erdre (Loire-Atlantique (44))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Architecture, bâtiment
Publié il y a 2 jours
Description du poste
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE
(+ 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole)
recrute son/sa
RESPONSABLE CHARGÉ·E de MAINTENANCE PÔLE BÂTIMENT (h/f)
(Cadre d'emplois des Techniciens)
(+ 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole)
recrute son/sa
RESPONSABLE CHARGÉ·E de MAINTENANCE PÔLE BÂTIMENT (h/f)
(Cadre d'emplois des Techniciens)
Votre mission
Ville de plus de 20 000 habitants, La Chapelle-sur-Erdre porte une attention toute particulière à l’amélioration continue de la qualité de vie de ses habitants, à la valorisation et à la préservation de son patrimoine, et au respect des normes environnementales.
Au sein de la Direction Aménagement et Transitions, vous aurez en charge la gestion technique de la partie « clos, couvert et aménagement intérieur » des bâtiments municipaux.
A ce titre, vous serez amené·e à exercer les missions suivantes :
• Organiser et assurer le suivi des travaux réalisés en régie ou par les entreprises de maintenance externalisées sur la partie « clos, couvert et aménagement intérieur » des bâtiments communaux,
• Piloter les travaux d'investissement réalisés sur ces ouvrages en maîtrise d’ouvrage ou en maîtrise d’œuvre interne (Gros Entretien et Réparation, PPI « Toitures »)
• Assurer la passation et le suivi de l'exécution des marchés d'entretien et de réparation externalisés gérés par le
pôle « Bâtiment »,
• Gérer les demandes d'intervention émises sur l'application intranet,
• Assurer la vérification du maintien en conformité réglementaire des établissements aux règles d'accessibilité,
• Manager une équipe de 5 agents techniques, assurer son organisation et le suivi des activités
• Gérer les commandes et l'approvisionnement des matériels et matériaux du pôle,
• Préparer le suivi du budget de fonctionnement du pôle.
Rémunération et avantages :
• Rémunération Statutaire, RIFSEEP dont IFSE de 423 €, Prime de Service Public, participation employeur de 50 % à la prévoyance, participation à la complémentaire santé labellisée, adhésion au COS 44
• 40h par semaine - 28 jours de RTT/an
Au sein de la Direction Aménagement et Transitions, vous aurez en charge la gestion technique de la partie « clos, couvert et aménagement intérieur » des bâtiments municipaux.
A ce titre, vous serez amené·e à exercer les missions suivantes :
• Organiser et assurer le suivi des travaux réalisés en régie ou par les entreprises de maintenance externalisées sur la partie « clos, couvert et aménagement intérieur » des bâtiments communaux,
• Piloter les travaux d'investissement réalisés sur ces ouvrages en maîtrise d’ouvrage ou en maîtrise d’œuvre interne (Gros Entretien et Réparation, PPI « Toitures »)
• Assurer la passation et le suivi de l'exécution des marchés d'entretien et de réparation externalisés gérés par le
pôle « Bâtiment »,
• Gérer les demandes d'intervention émises sur l'application intranet,
• Assurer la vérification du maintien en conformité réglementaire des établissements aux règles d'accessibilité,
• Manager une équipe de 5 agents techniques, assurer son organisation et le suivi des activités
• Gérer les commandes et l'approvisionnement des matériels et matériaux du pôle,
• Préparer le suivi du budget de fonctionnement du pôle.
Rémunération et avantages :
• Rémunération Statutaire, RIFSEEP dont IFSE de 423 €, Prime de Service Public, participation employeur de 50 % à la prévoyance, participation à la complémentaire santé labellisée, adhésion au COS 44
• 40h par semaine - 28 jours de RTT/an
Profil recherché
Vos atouts et compétences :
• Vous avez des connaissances techniques du bâtiment TCE
• Vous maîtrisez les règles de sécurité des ERP
• Vous maîtrisez les règles de santé et sécurité au travail
• Vous connaissez les marchés publics
• Vous savez prioriser et organiser les interventions
• Vous maîtrisez les techniques d’animation et d’encadrement d’équipe
• Vous maîtrisez l'outil informatique et bureautique
• Vous êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles
• Vous connaissez l’environnement territorial et avez le sens du service public
• Vous avez le permis B, l’habilitation électrique B0 et la formation AIPR : Concepteur
• Vous avez des connaissances techniques du bâtiment TCE
• Vous maîtrisez les règles de sécurité des ERP
• Vous maîtrisez les règles de santé et sécurité au travail
• Vous connaissez les marchés publics
• Vous savez prioriser et organiser les interventions
• Vous maîtrisez les techniques d’animation et d’encadrement d’équipe
• Vous maîtrisez l'outil informatique et bureautique
• Vous êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles
• Vous connaissez l’environnement territorial et avez le sens du service public
• Vous avez le permis B, l’habilitation électrique B0 et la formation AIPR : Concepteur
Autres informations
Non renseignées