RESPONSABLE CULTURE ET PATRIMOINE (H/F)

Le responsable Culture et Patrimoine élabore et pilote la politique culturelle de la collectivité, organise et coordonne les services. Il ou elle travaille avec les élus dans la co-construction d'une politique publique qui traduit une vision politique.
Il ou elle contribue également à l'animation de l'ensemble des ressources, des dispositifs et des partenariats en faveur du développement territorial.

- Contribuer à l'élaboration de la politique culturelle
* Prendre en compte et analyser les composantes socio-économiques et politiques d’un territoire
* Analyser des projets aux plans éthique, artistique, technique, juridique et financier
* Accompagner la formalisation d’un projet de développement culturel territorial
* Développer une veille prospective sur les pratiques émergentes et les créations innovantes
* Participer à la définition de la stratégie de développement culturel de la ville (expositions, archives, festivals, scène musicale, patrimoine...), de fidélisation et d'élargissement du public
* Mettre en place une démarche prospective de
développement et d'analyse des publics (milieux culturels et artistiques, touristiques, associatifs et institutionnels, entreprises, étudiants...) en lien avec les actions de médiation
* Favoriser la mise en réseau des établissements et veiller à la cohérence de la programmation artistique

- Piloter la production et la promotion des projets culturels
* Concevoir et déployer la stratégie de communication culturelle en lien avec le service communication de la collectivité : invitations, plaquettes, programmes annuels, dossiers de presse, animation des réseaux sociaux, newsletters
* Renforcer le lien avec les acteurs culturels locaux, nationaux et internationaux (DRAC, Région, Département, Musées partenaires), les associations culturelles locales et l’office de tourisme
* Animer des partenariats
* Gérer les relations contractuelles avec les associations, musées, collectionneurs privés et partenaires
* Soutenir la vie culturelle : suivi et gestion des dispositifs Education, Jeunesse, Culture ; contractualisation d’objectifs et de moyens avec les acteurs culturels du territoire

- Assurer la direction du service culture
* Encadrement du service médiathèque
* Piloter la gestion des collections : gestion des réserves, inventaire, suivi du mouvement des œuvres en lien avec la société savante locale, veille du respect des normes de conservation des collections municipales
* Superviser la faisabilité technique, économique, juridique des projets
* Elaborer et suivre les budgets, élaborer des plans de financement, contrôler les procédures administratives et assurer le suivi juridique
* Assurer le suivi des dossiers de demande de subventions en lien avec le patrimoine, les Monuments Historiques, la fondation du Patrimoine, la DRAC, etc
* Veiller à la bonne communication avec les élus référents, la direction générale et les différents services de la collectivité
* Coordonner l’ensemble des équipements culturels de la collectivité
* Travailler en transversalité avec les autres directions