Responsable de la gestion du droit RSA
Emploi CONSEIL DEPARTEMENTAL DES VOSGES
Épinal (Vosges)
Non renseigné
Inclusion sociale
Emploi permanent
Plein temps
Description
Dans la cadre de la gestion de l’allocation RSA et en lien étroit avec les organismes payeurs (CAF et MSA) le/la responsable de la cellule allocation, contrôle et lutte contre la fraude est en charge :
- de contribuer à la définition et à la conduite de la politique de contrôle, d’assurer la gestion des dossiers frauduleux,
- d’apporter un conseil technique sur le droit RSA,
- de superviser les décisions individuelles liées au droit RSA.
- de contribuer à la définition et à la conduite de la politique de contrôle, d’assurer la gestion des dossiers frauduleux,
- d’apporter un conseil technique sur le droit RSA,
- de superviser les décisions individuelles liées au droit RSA.
ACTIVITES PRINCIPALES
Encadrer hiérarchiquement les 2 agents composant la cellule.
Vérifier au regard de la loi les décisions individuelles prises en application des conventions de gestion du RSA.
Assurer la veille juridique sur le droit RSA.
Superviser les décisions individuelles RSA.
Mettre en place et veiller à l’application des procédures et des outils statistiques de suivi des décisions individuelles.
Répondre aux sollicitations individuelles sur le droit RSA : demande des MSVS, des référents...
Participer à la mise en œuvre et à l’adaptation des conventions de gestion du RSA avec la CAF et la CMSA.
Participer à la commission fraude de la CAF.
Etre l’interlocuteur privilégié des contrôleurs CAF et CMSA.
Renforcer la collaboration avec la paierie départementale, la DBF et la paierie pour favoriser la récupération des indus.
ACTIVITES SPECIFIQUES
Répondre aux interventions des bénéficiaires et des élus.
Participer aux Equipes Pluridisciplinaires Territoriales en cas d’absence du Responsable Territorial Insertion.
Encadrer hiérarchiquement les 2 agents composant la cellule.
Vérifier au regard de la loi les décisions individuelles prises en application des conventions de gestion du RSA.
Assurer la veille juridique sur le droit RSA.
Superviser les décisions individuelles RSA.
Mettre en place et veiller à l’application des procédures et des outils statistiques de suivi des décisions individuelles.
Répondre aux sollicitations individuelles sur le droit RSA : demande des MSVS, des référents...
Participer à la mise en œuvre et à l’adaptation des conventions de gestion du RSA avec la CAF et la CMSA.
Participer à la commission fraude de la CAF.
Etre l’interlocuteur privilégié des contrôleurs CAF et CMSA.
Renforcer la collaboration avec la paierie départementale, la DBF et la paierie pour favoriser la récupération des indus.
ACTIVITES SPECIFIQUES
Répondre aux interventions des bénéficiaires et des élus.
Participer aux Equipes Pluridisciplinaires Territoriales en cas d’absence du Responsable Territorial Insertion.
Profil recherché
SAVOIR
Connaissances informatiques : Word, Excel, IODAS, office 365
Bon niveau de français, écrit et oral.
Connaissance du cadre réglementaire du RSA.
Connaissance des différents partenaires institutionnels.
Connaissance du droit administratif, des processus et circuits décisionnels de la collectivité.
SAVOIR FAIRE
Accueillir tout type de public avec bienveillance.
Conserver neutralité et objectivité face aux situations individuelles.
Gérer les situations de stress et réagir avec pertinence aux situations.
Respecter les procédures et les règles administratives territoriales.
Restituer l'information et rendre compte auprès du chef de service.
Animer une équipe.
SAVOIR ÊTRE
Rigueur, organisation et méthode.
Sens du contact et du service public.
Discrétion professionnelle.
Connaissances informatiques : Word, Excel, IODAS, office 365
Bon niveau de français, écrit et oral.
Connaissance du cadre réglementaire du RSA.
Connaissance des différents partenaires institutionnels.
Connaissance du droit administratif, des processus et circuits décisionnels de la collectivité.
SAVOIR FAIRE
Accueillir tout type de public avec bienveillance.
Conserver neutralité et objectivité face aux situations individuelles.
Gérer les situations de stress et réagir avec pertinence aux situations.
Respecter les procédures et les règles administratives territoriales.
Restituer l'information et rendre compte auprès du chef de service.
Animer une équipe.
SAVOIR ÊTRE
Rigueur, organisation et méthode.
Sens du contact et du service public.
Discrétion professionnelle.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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