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MALAKOFF
Responsable de magasin (h/f)
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Publié il y a 3 semaines
Description du poste
La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute un.e responsable de magasin pour son centre technique municipal.
Direction : Direction des bâtiments - Centre Technique Municipal
Cadre d’emplois : Technicien
Direction : Direction des bâtiments - Centre Technique Municipal
Cadre d’emplois : Technicien
Votre mission
Placé.e sous la responsabilité de la cheffe de service du Centre Technique Municipal, vous assurez la gestion du magasin et encadrer votre équipe. Vous assurez l’intérim de la cheffe de service lors de ses absences.
• Assurer l’approvisionnement en marchandises, matériaux et matériels nécessaires aux activités des directions et services de la collectivité.
• Gérer les commandes, les stocks et la distribution des produits
• Gérer et suivre son budget
• Assurer l’actualisation des articles dans le logiciel atal
• Organiser le stockage des articles en respectant les principes d’entreposage
• Encadrer l’équipe du magasin
• Participer à l’élaboration des marchés publics et assurer leur suivi
• Participer aux fêtes et cérémonie de la Ville
• Soutenir les différentes équipes du CTM selon les besoins
• Participer aux réunions (service, entreprises) et rédiger leurs comptes-rendus
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37 h 30 hebdomadaires - 25 jours de congés et 15 jours de RTT
Rémunération et Avantages :
Selon conditions statutaires - IFSE part fixe mensuelle et part fixe annuelle - Complément Indemnitaire Annuel (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelles labellisées et à une prévoyance santé (contrat collectif).
Comité d’action sociale et culturelle - Restaurant d’entreprise
• Assurer l’approvisionnement en marchandises, matériaux et matériels nécessaires aux activités des directions et services de la collectivité.
• Gérer les commandes, les stocks et la distribution des produits
• Gérer et suivre son budget
• Assurer l’actualisation des articles dans le logiciel atal
• Organiser le stockage des articles en respectant les principes d’entreposage
• Encadrer l’équipe du magasin
• Participer à l’élaboration des marchés publics et assurer leur suivi
• Participer aux fêtes et cérémonie de la Ville
• Soutenir les différentes équipes du CTM selon les besoins
• Participer aux réunions (service, entreprises) et rédiger leurs comptes-rendus
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37 h 30 hebdomadaires - 25 jours de congés et 15 jours de RTT
Rémunération et Avantages :
Selon conditions statutaires - IFSE part fixe mensuelle et part fixe annuelle - Complément Indemnitaire Annuel (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelles labellisées et à une prévoyance santé (contrat collectif).
Comité d’action sociale et culturelle - Restaurant d’entreprise
Profil recherché
• Titulaire du Permis B et du CACES – Chariot élévateur
• Connaissance des principes de gestion des stocks et des règles de sécurité
• Connaissance des règles relatives à la commande publique
• Techniques de management et de conduite d’entretien
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité relationnelle avec les fournisseurs et les différents services municipaux
• Conseils aux services sur les produits, capacité à faire des propositions.
• Connaissance des principes de gestion des stocks et des règles de sécurité
• Connaissance des règles relatives à la commande publique
• Techniques de management et de conduite d’entretien
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité relationnelle avec les fournisseurs et les différents services municipaux
• Conseils aux services sur les produits, capacité à faire des propositions.
Autres informations
Non renseignées