Organisation et encadrement des équipes :
• Planifier, piloter et contrôler le travail des agents du service et des prestataires (déplacements sur le terrain),
• Gérer les plannings des agents en lien avec le service RH (congés, absences…),
• Assurer la formation, le tutorat et la sécurité des agents (port des EPI, formations sécurité…),
• Assurer le contrôle et la vérification du respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers,
• Prioriser les interventions et contrôler leur réalisation,
• Conduire les entretiens annuels et rendre compte à la hiérarchie,
• Proposer des améliorations techniques et organisationnelles,
• Recenser les besoins en matière d’espaces verts et de voirie,
• Vérifier régulièrement le bon état du matériel et signaler toute panne ou dysfonctionnement,
• Participer aux réunions techniques,
• Gérer les bons de commandes liés au service,
• Elaborer et suivre le budget du service.

Pilotage des actions de terrain du domaine public de la commune :
• Elaboration des plans d’action (espaces verts, voirie…),
• Lancement et suivi des opérations,
• Assurer la préparation des sols,
• Réaliser des massifs en fonction des demandes du Maire, les entretenir, les nettoyer,
• Réaliser des plantations d’arbres, de fleurs, de vivaces, d’arbustes, semis…,
• Installer des équipements (petites maçonnerie paysagères),
• Piloter le tuteurage et abattage des arbres (petits élagages, broyage),
• Assurer l’arrosage, la tonte, la taille, le désherbage et le débroussaillage,
• Assurer le bêchage, ratissage, binage et le ramassage des feuilles,
• Organiser la mise en place de paillage, engrais ou amendements,
• Participer à l’élaboration et au suivi du plan de fleurissement,
• Veiller à l’entretien régulier des outils et équipements,
• Assurer le nettoyage et l’entretien du cimetière, allées abords, plantes et fleurs sur les concessions,
• Organiser le ramassage des déchets, le tri et la gestion des déchets verts et des DEEE,
• Piloter le nettoiement de la voirie (routes, trottoirs, espaces publics, caniveaux, avaloirs, poubelles publiques, dépôts sauvages…),
• Assurer la visibilité et la conformité des équipements de signalisations routières et faire remonter les anomalies,
• Assurer l’installation et l’entretien de la signalisation routière (panneaux, marquages au sol…),
• Gérer les petites réparations sur les routes et trottoirs,
• Assurer l’entretien des infrastructures urbaines (enlèvement et installation de mobilier urbain…).

Réactivité et relations aux usagers :
• Traitement des signalements et doléances transmis par les différents services de la commune,
• Rendre compte à la hiérarchie des anomalies observées sur le terrain,
• Promotion des gestes éco-responsables.

Manifestations festives, sportives ou culturelles :
• Préparation des différentes manifestations organisées au sein de la commune (Fête champêtre, carnaval, journées sportives, festivités diverses…),
• Piloter et encadrer les équipes dans la mise en place du mobilier nécessaire (barnums, tables, chaises, décors…).

Astreintes obligatoires :
• Astreintes courantes : interventions diverses sur l’espace public,
• Astreintes exceptionnelles : intempéries, plan neige…

Coordination avec les services suivant les demandes du Maire.

BAC +2 dans le domaine de l’aménagement paysager ou de l’environnement, ou expérience professionnelle significative sur un emploi et un niveau de responsabilité comparable
Permis B valide.
Maîtrise des techniques d’entretien des espaces verts,
- Connaissance et reconnaissance des végétaux,
- Connaissance de la réglementation liée à l’utilisation des matériels, outils et produits nécessaires à l’activité,
- Maîtrise des règles de sécurités.

Non renseignées