JOBPUBLIC

Responsable du centre PMI-CPEF en remplacement (h/f)

Emploi LE KREMLIN-BICÊTRE

Le Kremlin-Bicêtre (Val-de-Marne)

Non renseigné

Santé publique Remplacement temporaire Plein temps

Description

UN RESPONSABLE DU CENTRE PMI-CPEF EN REMPLACEMENT (H/F)
Catégorie A – Cadre d’emploi des Infirmiers – Puéricultrices

Domaine :
Médico-social
Cadre d’emploi :
A – Infirmiers - puéricultrices
Nature de l’emploi :
Ouvert aux contractuels
Nature du contrat :
Contractuel
RIFSSEP :
Groupe 2 niveau 2 grille1
Management :
Oui
Télétravail :
Non
Date limite de candidature : 31/10/2024

Le responsable du centre de PMI/CPEF anime et coordonne l’équipe pluridisciplinaire dans le cadre de la prévention primaire et secondaire en périnatalité, auprès des enfants de moins de 6 ans, des adolescent.e.s et de leur famille.
Il exerce également sa mission au niveau du secteur et participe à la protection de l’enfance.
Il fait partie du service petite enfance de la municipalité et participe à la vie du service.
Placé sous l’autorité du coordinateur du service Petite Enfance, vous serez en charge des missions suivantes :
VOS MISSIONS

Gestion du centre, suppléer si besoin par l’adjointe (IDE CPEF)
• Administrative
• Logistique
• Financière/comptabilité

Encadrement et accompagnement de l’équipe permanente (2 auxiliaires de puériculture, 1 agent d’accueil, 1 infirmière)
• Conduire des réunions d’équipe mensuelle
• Proposer des temps d’analyse de la pratique

Animation et coordination de l’équipe pluridisciplinaire (Equipe permanente et Médecin de pédiatrie, Psychologue, Sage femme de suivi de grossesse, Conseillère conjugale et familiale, Sage femme de suivi gynécologique, et Autres intervenants extérieurs : médiathèque…)
• Conduire des réunions d’équipes
• Proposer des temps d’échanges pluridisciplinaires


Accueil, accompagnement et suivi des familles en prévention primaire et secondaire, pour les enfants de moins de 6 ans dans un cadre médico-psycho-social
• S’assurer de la qualité de l’accueil des familles et de leur prise en charge : accueil téléphonique et pour l’ensemble des activités du centre
• Réaliser des mises à dispositions, des visites à domicile, des entretiens et des consultations de puéricultrice
• Participer en renfort aux accueils pesés
• Participer en renfort aux consultations médicales

Information et éducation pour la santé, individuelles et collectives
• Conduire des projets d’équipes et Animer des groupes d’actions collectives auprès des familles, répondant aux besoins identifiés
• Participer au recueil d’information en épidémiologie et en santé publique

Orientation vers des services médio-psycho-sociaux
• Initier et/ou participer au partenariat avec les services extérieurs (EDS, CMP enfant, Maternité, hôpitaux, autres centres de PMI, réseau de périnatalité, associations, autres structures spécialisées…)

Participation à la protection de l’enfance

Organisation et participation à la formation professionnelle
• S’assurer de l’actualisation des connaissances de l’équipe
• Accompagner et/ou Participer à la formation initiale et continue des professionnels
• Organiser et prévoir les stages
• Accueillir et encadrer les étudiants
Participation à la continuité de service au sein de la municipalité et plus particulièrement du service petite enfance :
• Travailler en coordination avec les autres services municipaux
• Suppléer aux astreintes des structures d’accueil
• Participer aux points information et point inscription des modes de garde

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

• Connaissance en matière de management
• Connaissances actualisées sur le développement du jeune enfant et son environnement
• Connaissance sur la législation en vigueur
• Capacité d’observation, d’écoute, d’analyse et d’orientation vers les personnes compétentes
• Capacité pédagogique et relationnelle
• Capacité d’adaptation et esprit d’équipe
• Capacité à se former et à réactualiser ses connaissances
• Capacité d’organiser, de gérer et de prioriser son temps
• Capacité à élaborer des écrits professionnels
• Respect du secret médical
• Capacité à travailler en partenariat (ville, département…)
• Connaissance et maitrise des logiciels WORD/EXCEL/OUTLOOK/HORUS

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Complément Indemnitaire Annuel
• 39 heures 30 par semaine
• 25 congés annuels + 26 ARTT
• Remboursement à 100% des transports en commun en IDF pour les agents non Kremlinois
• Restaurant administratif
• Comité des œuvres sociales

Autres informations

Non renseignées

il y a 2 semaines

Recevez des offres d’emplois similaires à Responsable du centre PMI-CPEF en remplacement (h/f) par mail

Découvrez bien d'offres d'emploi public sur jobpublic.fr