Responsable du pôle propreté des locaux Hôtel de Ville
Emploi BOURG EN BRESSE
Bourg-en-Bresse (Ain)
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable du secteur Prestations Internes, vous assurez :
- L’encadrement des 9 agents de l’unité propreté des locaux au quotidien
- Le suivi et les commandes du matériel et des produits d’entretien
- L’entretien des locaux de l’Hôtel de Ville et des sites extérieurs (50%)
- L’encadrement des 9 agents de l’unité propreté des locaux au quotidien
- Le suivi et les commandes du matériel et des produits d’entretien
- L’entretien des locaux de l’Hôtel de Ville et des sites extérieurs (50%)
Organiser, planifier et contrôler l’activité des agents du pôle propreté des locaux
Planifier quotidiennement le travail des agents en veillant à l’équité et au respect des nécessités de service
Coordonner les interventions des agents et s’assurer du respect des procédures
Animer des réunions de service hebdomadaires
Gérer le personnel : absences, évaluation, déclarations des heures des agents contractuels, réalisation des entretiens annuels professionnels
Gérer le budget du pôle
Assurer des contrôles réguliers sur les différents secteurs
Relayer les difficultés éventuelles auprès de la hiérarchie
Assurer le suivi des commandes de matériel et des produits d’entretien
Assurer et suivre les demandes d’intervention des services techniques
Assurer et suivre les commandes de matériel et de produits d’entretien
Assurer l’entretien des locaux de l’Hôtel de Ville et des sites extérieurs (50%)
Nettoyer des locaux administratifs, techniques, des sanitaires, des vestiaires, du mobilier et des vitres
Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
Participer à l'agencement des locaux et du matériel
Trier et évacuer des déchets courants en respectant le tri sélectif
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits (sanitaires...)
Entretenir et ranger le matériel utilisé
Assurer l'entretien du linge (torchon...)
Manipuler et stocker en sécurité différents matériels
Planifier quotidiennement le travail des agents en veillant à l’équité et au respect des nécessités de service
Coordonner les interventions des agents et s’assurer du respect des procédures
Animer des réunions de service hebdomadaires
Gérer le personnel : absences, évaluation, déclarations des heures des agents contractuels, réalisation des entretiens annuels professionnels
Gérer le budget du pôle
Assurer des contrôles réguliers sur les différents secteurs
Relayer les difficultés éventuelles auprès de la hiérarchie
Assurer le suivi des commandes de matériel et des produits d’entretien
Assurer et suivre les demandes d’intervention des services techniques
Assurer et suivre les commandes de matériel et de produits d’entretien
Assurer l’entretien des locaux de l’Hôtel de Ville et des sites extérieurs (50%)
Nettoyer des locaux administratifs, techniques, des sanitaires, des vestiaires, du mobilier et des vitres
Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
Participer à l'agencement des locaux et du matériel
Trier et évacuer des déchets courants en respectant le tri sélectif
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits (sanitaires...)
Entretenir et ranger le matériel utilisé
Assurer l'entretien du linge (torchon...)
Manipuler et stocker en sécurité différents matériels
Profil recherché
Savoirs :
Savoir planifier l'organisation du pôle en fonction des priorités de travail
Maîtriser les techniques d'entretien
Lire et comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne de sécurité
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Savoirs faire:
Faire preuve de méthode, de rigueur et de discrétion
Présenter des aptitudes relationnelles et managériales (gestion des conflits, animation d’équipe…)
Maitriser les outils bureautiques
Avoir le sens des responsabilités
Avoir l’esprit d’initiative, savoir travailler en équipe
Être titulaire du permis B
Savoir planifier l'organisation du pôle en fonction des priorités de travail
Maîtriser les techniques d'entretien
Lire et comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne de sécurité
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Savoirs faire:
Faire preuve de méthode, de rigueur et de discrétion
Présenter des aptitudes relationnelles et managériales (gestion des conflits, animation d’équipe…)
Maitriser les outils bureautiques
Avoir le sens des responsabilités
Avoir l’esprit d’initiative, savoir travailler en équipe
Être titulaire du permis B
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 semaines
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