Responsable du service propreté des bâtiments (h/f)

Située à 15 km de Nantes, la ville de Sucé-sur-Erdre (7500 habitants) bénéficie d’un cadre de vie exceptionnel, grâce à l’Erdre qui la traverse. Son port de plaisance, ses activités nautiques, son tissu associatif riche et ses commerces de proximité participent à l’animation et au charme de la commune. Rejoignez vite les 120 agents de cette ville agréable, dynamique et attractive !

Rattaché(e) à la Direction Moyens Généraux, vous êtes garant de la bonne gestion du service propreté des bâtiments, de la coordination avec les entreprises partenaires, les services municipaux associés ainsi que du management de l’équipe des agents d’entretiens.
Vous intégrez, au sein du service des Ressources Humaines une équipe de 3 personnes dynamiques, consciencieuses et attachées à l’aspect humain et relationnel de leur métier.

Management de l’équipe des agents d’entretien
• Organiser des réunions d’équipe
• Définir et mettre à jour les fiches de poste
• Conduire les entretiens professionnels
• Recenser les besoins de formation
• Réguler les relations conflictuelles
• Gérer les remplacements et accompagner l’agent remplaçant le cas échéant (explication des tâches à effectuer, visite de locaux, utilisation du matériel, etc.)

Planification des activités d’entretien des locaux
• Organiser et contrôler la qualité du travail sur les différents sites
• Planifier les interventions en lien avec les plannings d’occupation des salles
• Réaliser les plannings annuels (périodes scolaires et de vacances), suivre l’annualisation et maîtriser la réalisation des heures effectuées
• Programmer les interventions des entreprises de nettoyage en fonction des besoins
• Contrôler l’activité des entreprises dans le cadre de l’externalisation
Gestion et suivi du matériel d’entretien manuel et mécanisé
• Recenser les besoins en matériels et vêtements de travail
• S’assurer de la mise à disposition sur les différents sites des procédures d’utilisation des produits d’entretien
• Mettre à jour des fiches d’utilisation des produits en lien avec l’assistant de prévention
• Assurer le suivi de la maintenance du matériel d’entretien (autolaveuse)
• Gérer le budget : prévisions, engagements et validation des factures

Participer aux activités du Service Ressources Humaines
• Suivi du plan de formation
• Suivi des entretiens professionnels
• Mise à jour et suivi des offres d’emploi en lien avec la responsable