Responsable secteur Soin (H/F)

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 67 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Desservie par de grands axes ferroviaires, périphérique, métro, bus et tramway, son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique, la qualité de ses espaces verts (4fleurs au label des villes fleuries) et les projets de renouvellement urbains qui accompagne sa croissance démographique. Le projet municipal 3 ème âge contribue à développer des solutions innovantes, adaptées aux spécificités et l'accroissement du public sénior. Il propose notamment une offre pour faciliter le maintien à domicile avec un service autonomie se composant d' aides-soignants et d'aides à domicile (SSAD) pour accompagner les séniors dans les tâches quotidiennes. Dans ce cadre le service autonomie recrute un(e) infirmier(ère) en soins généraux. Placé(e) sous l’autorité du Responsable du service maintien à domicile, le responsable secteur soins évalue les besoins de la personne accompagnée en lien avec les interventions du service et assure le suivi et l'animation technique du soin voire de l’aide en vue d'apporter une réponse globale et individualisée au regard de ses attentes et de ses besoins. Il, elle met notamment en place une organisation permettant de répondre aux besoins de soins infirmiers de la personne accompagnée, sous la forme de soins techniques ou de soins de base et relationnels.

Relations aux usagers

Évaluer les besoins de la personne à domicile, en tenant compte de l’aide, des soins, de la sécurité et du matériel nécessaire
Planifier les soins techniques ou de base dispensés par le service, en lien ou non avec l’aide.
Assurer le suivi administratif et l’animation technique du soin ou de l’aide pour répondre aux attentes et besoins individuels (DIPEC, Livret d’accueil…)
Concevoir le plan d’accompagnement personnalisé (PAP) et veiller à sa diffusion et compréhension du PAP par toutes les équipes et les bénéficiaires
Suivre, réévaluer et faire évoluer le PAP, réalisation de soins infirmiers techniques si besoin, collaborer sur le terrain avec les professionnels de santé
Suivre les facturations (infirmier, Podologue, CPAM…), veiller aux déclarations des organismes de tutelle (ex : SIDOBA, ATIH…)

Organisation du service et encadrement des équipes Soin voire Aide

Organiser/animer des temps d’échanges du service et des professionnels, assurer les compte rendus (réunions, analyses de pratiques, réflexions éthiques, relèves…).
Veiller à la coordination entre les professionnels de l’aide et du soin (organisation des plannings, traçabilité, gestion des situations complexes) en lien avec l’IDEC, et à la cohérence des interventions, à la répartition des tâches et à la traçabilité.
Identifier les besoins en formation et en évolution professionnelle des intervenants en lien avec l’IDEC, participer au processus de recrutement, à l’intégration et à la montée en compétences des intervenants à domicile Aide et Soin
Contribuer à la mise en œuvre des missions définies par le cahier des charges du service autonomie, assurer le suivi de l’entretien des véhicules du service en lien avec la Direction du Patrimoine
Sensibiliser les intervenants à la prévention de la maltraitance, à la bientraitance, au lien social et au soutien des aidants, Soutenir des équipes dans la gestion de situations complexes éventuellement sur le terrain

Coordinateur des cellules de veille

Superviser le suivi opérationnel du dispositif canicule (organisation du dispositif, gestion des ressources, rapport d’activité et compte rendu, lien avec les partenaires, …) en lien avec la Responsable Aide
Suivi du dispositif cellule de veille sanitaire

Gestion administrative 3ème âge

Suivi des outils d’analyse, tableaux de bord, rapports d’activité et statistiques du 3ème âge
Assurer la relation des partenaires du service autonomie
Assurer la permanence des dispositifs 3ème âge (veille sociale, astreinte du pôle …)
Participer aux actions de communication du pôle 3ème âge

Caractéristiques du poste

Lieu de travail : Mairie de Vénissieux et Domicile des usagers

Cycles de travail : 35h/37h00/37h30/39h

Caractéristiques : Permis de conduire (B) obligatoire, Déplacements fréquents