Responsable unité aquatique
Emploi MAIRIE D'ORVAULT
6 Rue Du Docteur Stéphane Leduc, 44700 Orvault, France
Non renseigné
Sport
Emploi permanent
Plein temps
Description
Un·e Responsable unité aquatique
Filière sportive –Temps complet – Catégorie B
Cadre d’emplois : Educateur territorial des APS
Au cœur de la région des Pays-de-la-Loire, Orvault est la sixième ville du département de Loire-Atlantique et la cinquième ville de l'agglomération nantaise.
Ville nature, Orvault présente un juste équilibre entre zones rurales et urbaines, sites d'activités économiques et quartiers résidentiels, patrimoine bâti ancien et nouvelles zones d'habitat. Poumon vert de l'agglomération, riche d'un patrimoine végétal exceptionnel, Orvault offre un cadre de vie agréable et préservé et des services à la population de grande qualité.
Ville pilote de la transition écologique, Orvault a obtenu le niveau maximum, 5 étoiles, du label européen « Territoire engagé pour la transition écologique ».
Rattaché·e à la Direction de l’action culturelle, du sport et des équipements, au sein du service des sports, sous l’autorité de la Responsable des sports, vous élaborez et mettez en œuvre les activités physiques et sportives de la Ville.
Filière sportive –Temps complet – Catégorie B
Cadre d’emplois : Educateur territorial des APS
Au cœur de la région des Pays-de-la-Loire, Orvault est la sixième ville du département de Loire-Atlantique et la cinquième ville de l'agglomération nantaise.
Ville nature, Orvault présente un juste équilibre entre zones rurales et urbaines, sites d'activités économiques et quartiers résidentiels, patrimoine bâti ancien et nouvelles zones d'habitat. Poumon vert de l'agglomération, riche d'un patrimoine végétal exceptionnel, Orvault offre un cadre de vie agréable et préservé et des services à la population de grande qualité.
Ville pilote de la transition écologique, Orvault a obtenu le niveau maximum, 5 étoiles, du label européen « Territoire engagé pour la transition écologique ».
Rattaché·e à la Direction de l’action culturelle, du sport et des équipements, au sein du service des sports, sous l’autorité de la Responsable des sports, vous élaborez et mettez en œuvre les activités physiques et sportives de la Ville.
• Manager l’équipe piscine (accueil/entretien et bassin)
• Assurer la responsabilité de la bonne tenue en hygiène et sécurité de l’établissement
• Coordonner, encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives aquatiques
• Assurer la responsabilité de la bonne tenue en hygiène et sécurité de l’établissement
• Coordonner, encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives aquatiques
Profil recherché
• Être en capacité de diriger une équipe, appétence pour le management, aptitude à travailler en transversalité
• Être en capacité de s’organiser et s’adapter rapidement
• Connaissance de la réglementation spécifique aux établissements aquatiques
• Être une personne ressource en pédagogie
• Être titulaire d’un diplôme de MNS, carte professionnelle, CAEPMNS et PSE1/2 en cours de validité
• Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensable
• Approche des principes de l’action publique, organisation de l’administration, fonctionnement des collectivités, circuits de décision
• Qualités relationnelles et sens du service public
Expérience sur un poste similaire souhaitée
AVANTAGES
• Titre restaurant à 9€ pris en charge à 60% par la Collectivité
• Une participation à la mutuelle personnelle
• Prévoyance obligatoire
• Un comité des œuvres sociales (COS) qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances
• Une prise en charge à 75% de vos déplacements (NAOLIB, ALEOP et TER)
• Possibilité de toucher entre 100 et 300 € par le FMD : Forfait Mobilité Durable (utilisation des mobilités douces - sous conditions)
• Congés dès la première année.
• Être en capacité de s’organiser et s’adapter rapidement
• Connaissance de la réglementation spécifique aux établissements aquatiques
• Être une personne ressource en pédagogie
• Être titulaire d’un diplôme de MNS, carte professionnelle, CAEPMNS et PSE1/2 en cours de validité
• Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensable
• Approche des principes de l’action publique, organisation de l’administration, fonctionnement des collectivités, circuits de décision
• Qualités relationnelles et sens du service public
Expérience sur un poste similaire souhaitée
AVANTAGES
• Titre restaurant à 9€ pris en charge à 60% par la Collectivité
• Une participation à la mutuelle personnelle
• Prévoyance obligatoire
• Un comité des œuvres sociales (COS) qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances
• Une prise en charge à 75% de vos déplacements (NAOLIB, ALEOP et TER)
• Possibilité de toucher entre 100 et 300 € par le FMD : Forfait Mobilité Durable (utilisation des mobilités douces - sous conditions)
• Congés dès la première année.
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 semaines
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