Responsable Unité ASE
Emploi CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AUDE
2 Avenue De Perpignan, 11130 Sigean, France
Non renseigné
Inclusion sociale
Emploi permanent
Plein temps
Description
Le Département de l'Aude recherche son responsable d'unité aide sociale à l'enfance (F/H) au sein de la Maison départementale des solidarités Littoral Corbières.
Sous l’autorité du chef de la MDS, vous serez notamment chargé de :
- Encadrer et animer de l’unité ASE : organisation et supervision de l’équipe pluridisciplinaire, encadrement hiérarchique, répartition des mesures et animation des réunions de travail
- Gérer des mesures de protection de l’enfance : mise en œuvre des décisions administratives et judiciaires, suivi des placements en famille d’accueil, établissement des contrats et bilans de fin de placement
- Superviser le suivi administratif et la conformité : garantie de la saisie des données et indicateurs, supervision des écrits professionnels, respect des délais et des cadres légaux, application des référentiels et protocoles en vigueur
- Accompagner le développement des compétences des professionnels : soutien des équipes, sécurisation des pratiques, élaboration des projets de formation, accueil et intégration des nouveaux professionnels
- Participer à la stratégie partenariale : adaptation de l’offre de service en fonction des besoins du territoire, participation aux comités et réunions techniques, collaboration avec les partenaires et contribution aux réflexions stratégiques de la Direction enfance famille
- Encadrer et animer de l’unité ASE : organisation et supervision de l’équipe pluridisciplinaire, encadrement hiérarchique, répartition des mesures et animation des réunions de travail
- Gérer des mesures de protection de l’enfance : mise en œuvre des décisions administratives et judiciaires, suivi des placements en famille d’accueil, établissement des contrats et bilans de fin de placement
- Superviser le suivi administratif et la conformité : garantie de la saisie des données et indicateurs, supervision des écrits professionnels, respect des délais et des cadres légaux, application des référentiels et protocoles en vigueur
- Accompagner le développement des compétences des professionnels : soutien des équipes, sécurisation des pratiques, élaboration des projets de formation, accueil et intégration des nouveaux professionnels
- Participer à la stratégie partenariale : adaptation de l’offre de service en fonction des besoins du territoire, participation aux comités et réunions techniques, collaboration avec les partenaires et contribution aux réflexions stratégiques de la Direction enfance famille
Profil recherché
- Titulaire d’un CAFERUIS ou d’un diplôme de niveau 1 dans le domaine des politiques sociales
- Vous maîtrisez les techniques managériales et avez une capacité avérée à encadrer et animer une équipe
- Vous possédez des connaissances approfondies des dispositifs, du partenariat et des cadres légaux liés à l’activité de la MDS, notamment en matière de protection de l’enfance
- Vous êtes apte à travailler en réseau et à collaborer avec différents acteurs
- Vous faites preuve d’un esprit de synthèse, de rigueur et d’une grande capacité d’organisation
- Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels nécessaires à votre activité
Nous vous proposons :
- Rémunération statutaire
- SEGUR
- NBI
- Chèque Déjeuner
- Aménagement du temps de travail RTT, CET
- Prestations sociales et comité des œuvres sociales
- Accompagnement carrière (formation, mobilité…)
- Télétravail
- Vous maîtrisez les techniques managériales et avez une capacité avérée à encadrer et animer une équipe
- Vous possédez des connaissances approfondies des dispositifs, du partenariat et des cadres légaux liés à l’activité de la MDS, notamment en matière de protection de l’enfance
- Vous êtes apte à travailler en réseau et à collaborer avec différents acteurs
- Vous faites preuve d’un esprit de synthèse, de rigueur et d’une grande capacité d’organisation
- Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels nécessaires à votre activité
Nous vous proposons :
- Rémunération statutaire
- SEGUR
- NBI
- Chèque Déjeuner
- Aménagement du temps de travail RTT, CET
- Prestations sociales et comité des œuvres sociales
- Accompagnement carrière (formation, mobilité…)
- Télétravail
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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