STRAT03 - COORDONNATEUR DE COLLECTE (h/f)
Emploi MÉTROPOLE TOULON PROVENCE MÉDITERRANÉE
Toulon (Var)
Non renseigné
Ingénierie écologique
Emploi permanent
Plein temps
Description
Gestion des Points « d’Apport Volontaire » :
- Suivi de l’exécution des marchés de collecte, d’entretien et de mise en place des points d’apport volontaire de tri, textile OMR et Bio déchets,
- Suivi de l’exécution du marché de travaux de mise en place de point d’apport volontaire OMR et Sélectifs,
- Mise en œuvre du plan de déploiement des points apport volontaire tri, textile OMR et Bio déchets.
Gestion des Installations classées pour l’environnement :
- Elaborer la programmation technique, financière et réglementaire de l’entretien des infrastructures existantes,
- Etablissement des devis et suivi des bons de commande,
- Sécurité des équipements, des lieux, réception du public, amélioration de l’accueil du public,
- Assurer le suivi technique et administratif des travaux et projets,
- Participer à la politique de mutualisation des moyens,
- Participe à l’amélioration de la valorisation des déchets réceptionnés en déchetterie,
- Participe à l’amélioration de la Gestion informatique et logistique des sites en matière de flux des usagers et professionnels.
- Suivi de l’exécution des marchés de collecte, d’entretien et de mise en place des points d’apport volontaire de tri, textile OMR et Bio déchets,
- Suivi de l’exécution du marché de travaux de mise en place de point d’apport volontaire OMR et Sélectifs,
- Mise en œuvre du plan de déploiement des points apport volontaire tri, textile OMR et Bio déchets.
Gestion des Installations classées pour l’environnement :
- Elaborer la programmation technique, financière et réglementaire de l’entretien des infrastructures existantes,
- Etablissement des devis et suivi des bons de commande,
- Sécurité des équipements, des lieux, réception du public, amélioration de l’accueil du public,
- Assurer le suivi technique et administratif des travaux et projets,
- Participer à la politique de mutualisation des moyens,
- Participe à l’amélioration de la valorisation des déchets réceptionnés en déchetterie,
- Participe à l’amélioration de la Gestion informatique et logistique des sites en matière de flux des usagers et professionnels.
- Mise en œuvre du plan Stratégique de gestion des déchets.
- Mise en œuvre de la Stratégie Bio déchets.
- Suivi du logiciel de contrôle des points d’apport volontaire de tri.
- Suivi du logiciel de contrôle des bornes Textiles.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des Pav de tri.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des colonnes textiles.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des PAV OMR.
- Tenir à jour les tableaux des Pesées de Pav en lien avec les antennes et le Sittomat.
- Surveiller et contrôler l’exécution des marchés d’entretien des PAV.
- Assiste le Directeur adjoint dans ses missions concernant le Pôle déchetterie.
- Programmation : Suivi des entretiens annuels obligatoires, des mises aux normes environnementales et des innovations informatiques.
- Suivi des prestations.
- Relation avec le SITTOMAT.
- Participation à la démarche Développement Durable.
- Prospective en matière d’innovations techniques respectueuses de l’environnement.
- Participations ponctuelles aux groupes de réflexion et aux projets transversaux.
- Participation à la communication.
- Mise en œuvre de la Stratégie Bio déchets.
- Suivi du logiciel de contrôle des points d’apport volontaire de tri.
- Suivi du logiciel de contrôle des bornes Textiles.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des Pav de tri.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des colonnes textiles.
- Surveiller et contrôler l’exécution du marché de collecte des PAV OMR.
- Tenir à jour les tableaux des Pesées de Pav en lien avec les antennes et le Sittomat.
- Surveiller et contrôler l’exécution des marchés d’entretien des PAV.
- Assiste le Directeur adjoint dans ses missions concernant le Pôle déchetterie.
- Programmation : Suivi des entretiens annuels obligatoires, des mises aux normes environnementales et des innovations informatiques.
- Suivi des prestations.
- Relation avec le SITTOMAT.
- Participation à la démarche Développement Durable.
- Prospective en matière d’innovations techniques respectueuses de l’environnement.
- Participations ponctuelles aux groupes de réflexion et aux projets transversaux.
- Participation à la communication.
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Capacité relationnelle,
- Connaissance en matière de Valorisation des déchets,
- Connaissance en matière de collecte Sélective et de Bio déchets,
- Maitrise de l’outil Informatique (Excel, Word),
- Capacité à dialoguer avec des partenaires,
- Connaissance de base des collectivités locales et des règles institutionnelles (intercommunalité, budget, marchés publics).
Les « savoir-faire » :
- Organisé, disponible et rigoureux,
- Sens des responsabilités et du Service public,
- Qualité relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue,
- Polyvalent ayant l’esprit d’équipe et d’initiative.
Les « savoir-être » :
- Rigueur, capacité d’analyse et d’anticipation,
- Capacité à gérer des relations avec des partenaires (Stés, élus, usagers),
- Qualité relationnelles et capacité en matière de communication et de concertation,
- Autonomie et capacité de travail en équipe et en transversalité.
- Capacité relationnelle,
- Connaissance en matière de Valorisation des déchets,
- Connaissance en matière de collecte Sélective et de Bio déchets,
- Maitrise de l’outil Informatique (Excel, Word),
- Capacité à dialoguer avec des partenaires,
- Connaissance de base des collectivités locales et des règles institutionnelles (intercommunalité, budget, marchés publics).
Les « savoir-faire » :
- Organisé, disponible et rigoureux,
- Sens des responsabilités et du Service public,
- Qualité relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue,
- Polyvalent ayant l’esprit d’équipe et d’initiative.
Les « savoir-être » :
- Rigueur, capacité d’analyse et d’anticipation,
- Capacité à gérer des relations avec des partenaires (Stés, élus, usagers),
- Qualité relationnelles et capacité en matière de communication et de concertation,
- Autonomie et capacité de travail en équipe et en transversalité.
Autres informations
Non renseignées
il y a 6 jours
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