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TRAVAILLEUR SOCIAL ET REFERENT RSA

MAIRIE, Cléon (Seine-Maritime (76))

Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Inclusion sociale

Publié il y a 5 jours

Description du poste
Suivi et accompagnement social des personnes en difficultés en favorisant le retour à des conditions de vie propices à leur autonomie et en renforçant les liens sociaux et les solidarités.
Accompagnement et suivi des bénéficiaires du RSA au titre de la convention établie avec le Département de Seine Maritime.
Intégrer le CCAS à la démarche Territoire Engagé Transition Ecologique en participant au groupe de travail mis en oeuvre au sein de la Collectivité.
Suppléant de la Régie d'avance des valeurs inactives.
Votre mission
- Evalue la situation et élabore un diagnostic socio-éducatif, financier et familial
- Contractualise un plan d'actions dans le respect de ses choix et ses capacités d'évolution
- Favorise la reconnaissance des intérêts de la personne en accompagnant son accès aux droits
- Informe et oriente les demandeurs sur les dispositifs d'aides sociales
- Etablit des relations de partenariat avec les réseaux institutionnels et mobilise les ressources du territoire
- Réalise des enquêtes sociales, des rapports er comptes rendus
- Assure une veille sociale et juridique
- Constitue et instruit des dossiers administratifs
- Recherche et diffuse des documents et/ou des informations
- Régisseur suppléant de la régie des valeurs inactives
- Assure la continuité des missions du service logement en cas de besoin
- Référent RSA
- Référent TETE
Profil recherché
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant du Service Social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale
- Disposer de solides connaissances et maîtriser des différents dispositifs d'aides sociales
- Etre en capacité de faire face aux situations d'urgence
- Savoir travailler en équipe
- Démontrer des qualités d'analyse et de synthèse
- Sens du service public
- Avoir une tenue et une attitude respectueuse des publics
- Respecter le règlement de fonctionnement de la Collectivité et les horaires de travail
Autres informations
Non renseignées
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