Travailleur social volant (h/f)

Placé idéalement au cœur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département de la Charente offre l’avantage d’une agréable qualité de vie et de paysages très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays du Cognac, vallée de l’image d’Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l’année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues Passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l’image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l’éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l’accessibilité de ses territoires, à travers l’entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons des solidarités.
Au sein du pôle solidarités, la cellule de l'équipe des volantes est rattachée à la Directrice adjointe au Directeur du pôle. Les travailleurs sociaux volants ont pour mission, au sein des Territoires d’Action Sociale (TAS), l’accueil généraliste et l’accompagnement global des publics en difficulté. L’objectif est d’assurer des remplacements de court terme de
travailleurs sociaux sur les champs de la polyvalence, l’enfance, l’insertion, le logement et l’autonomie sur l’ensemble du territoire d’intervention du Département.

Le travailleur social en équipe volante contribue à la prévention et au traitement des problèmes sociaux et éducatifs dans le cadre de la prévention et de la protection de l’enfance. Il prend en charge et accompagne des personnes, notamment sur la base d’un document contractuel ou d’une décision judiciaire. Il exerce des missions dans le cadre spécifique de remplacements ou d'absences d'agents avec une mixité des missions.

Mission 1 : Exercice des mesures contractualisées au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) ou décidées par l'autorité judiciaire (25 %)
- Soutien à la parentalité ;
- Travail de construction, de maintien et de restauration du lien parent-enfant (encadrement de visites...) ;
- Prévention des risques de marginalisation et de mauvais traitements (traitement des informations préoccupantes (IP) en tant que de besoins) ;
- Évaluation de la situation sociale et des besoins de l'usager, de l'enfant et/ou de la famille et élaboration du projet éducatif avec les ressources et les dispositifs disponibles ;
- Accompagnement, écoute, conseil et soutien aux enfants et aux parents ;
- Démarches administratives avec les parents et accompagnement vers différentes structures.

Mission 2 : Accueil et accompagnement généraliste (25 %)
- Accueil, écoute, information et orientation des usagers ;
- Organisation de permanences, rendez-vous et réalisation de visites à domicile ;
- Réalisation des diagnostics individuels, identification des besoins, élaboration des réponses individuelles ;
- Mise en œuvre et accompagnement des projets individuels ;
- Instruction administrative de dossiers (ouverture de droits, demandes d'aides…).

Mission 3 : Accompagnement social et socio professionnel des publics en difficulté (25 %)
- Évaluation de leurs besoins et co-élaboration d'un plan d'intervention ;
- Accompagnement global des bénéficiaires individuellement et/ou collectivement ;
- Élaboration avec la personne d'un projet d'insertion socio-professionnelle ;
- Mise en place des contrats d'engagements réciproques.

Mission 4 : Prévention dans le cadre de la protection juridique des majeurs vulnérables (25 %)
- Évaluation de la situation sociale et des besoins de la personne et proposition de solutions adaptées ;
- Participation à l'accompagnement des majeurs vulnérables vers les structures de soins et de prise en charge
adaptées ;
- Rédaction de tout document nécessaire à l'exercice des missions.

Conditions particulières d'exercice :
Diplôme obligatoire d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou à défaut de conseiller en économie sociale et familiale
Temps complet 39 heures (25 jours de CA et 23 jours de RTT)
Équipement bureautique et informatique standard et outils nomades (ordinateur portable et téléphone mobile)
Véhicule de service
Secret professionnel, missionnel et obligation de confidentialité
Forte disponibilité en lien avec les missions (déplacements fréquents sur le département et exceptionnellement au-delà du territoire départemental - permis B nécessaire)
Accueil de stagiaire(s)