UN CHARGE DE MISSION AUPRES DE LA DIRECTRICE DE LA COMMUNICATION (H/F)
Emploi REGION ILE DE LA REUNION
Saint-Denis (La Réunion)
Non renseigné
Communication
Emploi permanent
Plein temps
Description
En tant que Chargé(e) de Mission auprès de la Directrice de la Communication à la Région Réunion, vous serez au cœur de la stratégie de communication institutionnelle et politique des élus. Votre rôle sera de valoriser les actions de la Région et de ses représentants, de renforcer leur visibilité et de soutenir leur communication sur le terrain.
Rédaction de Communiqués de Presse :
o Rédiger et diffuser des communiqués de presse pour informer les médias et le public des actions et des prises de position des élus de la Région ;
o Assurer la cohérence et la qualité rédactionnelle des contenus en respectant les lignes éditoriales définies ;
o Gérer les relations avec les journalistes et répondre aux sollicitations médiatiques.
2. Alimentation des Réseaux Sociaux des Élus :
o Animer et mettre à jour les comptes officiels des élus sur les différentes plateformes de réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, etc.) ;
o Créer et programmer des contenus engageants (textes, visuels, vidéos) adaptés à chaque canal pour valoriser l’action des élus ;
o Assurer une veille active des tendances et des actualités pour adapter les communications numériques en temps réel.
3. Suivi des Séquences de Terrain :
o Accompagner les élus lors des déplacements et événements sur le terrain pour couvrir leurs interventions et engagements ;
o Assurer la production de contenus en direct (photos, vidéos, citations) et rédiger des comptes-rendus ou articles post-événements ;
o Coordonner les aspects logistiques liés à la communication lors des déplacements.
4. Veille et Analyse :
o Assurer une veille quotidienne sur l’actualité régionale, nationale et internationale, ainsi que sur les sujets d’intérêt pour la Région et ses élus ;
o Analyser les retombées des actions de communication (presse, réseaux sociaux) et proposer des ajustements pour optimiser l’impact.
5. Coordination et Collaboration :
o Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (communication, presse, relations publiques) et les partenaires externes ;
o Participer à la mise en oeuvre de la stratégie de communication globale de la Région.
o Rédiger et diffuser des communiqués de presse pour informer les médias et le public des actions et des prises de position des élus de la Région ;
o Assurer la cohérence et la qualité rédactionnelle des contenus en respectant les lignes éditoriales définies ;
o Gérer les relations avec les journalistes et répondre aux sollicitations médiatiques.
2. Alimentation des Réseaux Sociaux des Élus :
o Animer et mettre à jour les comptes officiels des élus sur les différentes plateformes de réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, etc.) ;
o Créer et programmer des contenus engageants (textes, visuels, vidéos) adaptés à chaque canal pour valoriser l’action des élus ;
o Assurer une veille active des tendances et des actualités pour adapter les communications numériques en temps réel.
3. Suivi des Séquences de Terrain :
o Accompagner les élus lors des déplacements et événements sur le terrain pour couvrir leurs interventions et engagements ;
o Assurer la production de contenus en direct (photos, vidéos, citations) et rédiger des comptes-rendus ou articles post-événements ;
o Coordonner les aspects logistiques liés à la communication lors des déplacements.
4. Veille et Analyse :
o Assurer une veille quotidienne sur l’actualité régionale, nationale et internationale, ainsi que sur les sujets d’intérêt pour la Région et ses élus ;
o Analyser les retombées des actions de communication (presse, réseaux sociaux) et proposer des ajustements pour optimiser l’impact.
5. Coordination et Collaboration :
o Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (communication, presse, relations publiques) et les partenaires externes ;
o Participer à la mise en oeuvre de la stratégie de communication globale de la Région.
Profil recherché
• Excellentes compétences rédactionnelles, avec une capacité à adapter le style et le ton selon les supports et les cibles ;
• Maîtrise des outils de communication numérique et des réseaux sociaux ;
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs projets en parallèle ;
• Sens de l’organisation, rigueur, réactivité, et capacité à travailler sous pression ;
• Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe ;
• Forte sensibilité aux enjeux politiques et institutionnels ;
• Mobilité pour accompagner les élus lors des déplacements sur le terrain ;
• Connaissance du contexte local et des spécificités de la communication à La Réunion ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et discrétion professionnelle.
• Maîtrise des outils de communication numérique et des réseaux sociaux ;
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs projets en parallèle ;
• Sens de l’organisation, rigueur, réactivité, et capacité à travailler sous pression ;
• Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe ;
• Forte sensibilité aux enjeux politiques et institutionnels ;
• Mobilité pour accompagner les élus lors des déplacements sur le terrain ;
• Connaissance du contexte local et des spécificités de la communication à La Réunion ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et discrétion professionnelle.
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 semaines
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