UN-E DIRECTEUR-RICE POUR LA DIRECTION JEUNESSE
Emploi MAIRIE DE ECHIROLLES
Échirolles (Isère)
Non renseigné
Education et jeunesse
Emploi permanent
Plein temps
Description
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Troisième ville du département de l’Isère, Échirolles compte 37000 habitant-es. C’est une Ville à la fois dynamique, verdoyante et populaire qui comprend trois Quartiers Politiques de la Ville où vivent 32 % de la population municipale. 44 des foyers est non imposable, 35 % des plus de 25 ans est sans diplômes, le taux de chômage s’élève à 19 % et la structuration de l’habitat est marqué par un taux élevé de logements sociaux (44%).
La crise sanitaire a fragilisé durablement un territoire déjà marqué par une paupérisation et une vulnérabilité croissante dans les quartiers populaires, une inégalité d'accès aux droits et des tensions sociales accrues. En matière d’Éducation, les inégalités et le poids des déterminants sociaux pèsent de manière accrue dans les parcours éducatifs des enfants du territoire.
Néanmoins, Échirolles ne manque pas d’atouts : un tissu associatif - notamment sportif - qui reste engagé et solide, un projet éducatif de territoire reconnu dans toute l’agglomération, des projets urbains de nature à améliorer la qualité de vie de la population locale.
Dans un contexte de forts enjeux et d'incertitude structurelle, les Directions des services à la population (Éducation, Jeunesse, Culture et Sports) ont fait du champ éducatif le centre de gravité d'un déploiement repensé et systémique des politiques publiques confiées.
Troisième ville du département de l’Isère, Échirolles compte 37000 habitant-es. C’est une Ville à la fois dynamique, verdoyante et populaire qui comprend trois Quartiers Politiques de la Ville où vivent 32 % de la population municipale. 44 des foyers est non imposable, 35 % des plus de 25 ans est sans diplômes, le taux de chômage s’élève à 19 % et la structuration de l’habitat est marqué par un taux élevé de logements sociaux (44%).
La crise sanitaire a fragilisé durablement un territoire déjà marqué par une paupérisation et une vulnérabilité croissante dans les quartiers populaires, une inégalité d'accès aux droits et des tensions sociales accrues. En matière d’Éducation, les inégalités et le poids des déterminants sociaux pèsent de manière accrue dans les parcours éducatifs des enfants du territoire.
Néanmoins, Échirolles ne manque pas d’atouts : un tissu associatif - notamment sportif - qui reste engagé et solide, un projet éducatif de territoire reconnu dans toute l’agglomération, des projets urbains de nature à améliorer la qualité de vie de la population locale.
Dans un contexte de forts enjeux et d'incertitude structurelle, les Directions des services à la population (Éducation, Jeunesse, Culture et Sports) ont fait du champ éducatif le centre de gravité d'un déploiement repensé et systémique des politiques publiques confiées.
LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT EN QUELQUES MOTS :
Placée-e sous la responsabilité du DGA Population, et membre du comité directeur,
• Vous encadrez une équipe d’une vingtaine d’agents environ, répartis sur 3 territoires éducatifs et dont le déploiement s’effectue à partir des 3 équipements jeunesses de la Ville : La Butte (Villeneuve), Picasso (Ouest/Luire-Viscose), Prévert (Centre-Sud/Village 2).
• vous jouerez un rôle clé en tant que responsable confirmé-e, capable de soutenir vos équipes sur le terrain tout en participant aux réflexions stratégiques avec la Direction Générale Adjointe.
• vous dirigez, pilotez et coordonnez les projets et activités des agents de la Direction Jeunesse, en développant une approche participative et bienveillante qui privilégie la co-construction, l’intelligence collective, l’efficience des actions et la transversalité
• Au sein de la DGA Population, qui place l’innovation managériale au cœur de son ADN, vous serez un acteur-trice central-e des transformations nécessaires de l’administration, pour une action publique systémique.
• Vous participerez activement à la définition et à la mise en œuvre du Projet éducatif global (PEG) de la Collectivité, aux côtés des autres directeurs-trices de la DGA, tout en favorisant la transversalité et la modernisation des actions publiques.
Placée-e sous la responsabilité du DGA Population, et membre du comité directeur,
• Vous encadrez une équipe d’une vingtaine d’agents environ, répartis sur 3 territoires éducatifs et dont le déploiement s’effectue à partir des 3 équipements jeunesses de la Ville : La Butte (Villeneuve), Picasso (Ouest/Luire-Viscose), Prévert (Centre-Sud/Village 2).
• vous jouerez un rôle clé en tant que responsable confirmé-e, capable de soutenir vos équipes sur le terrain tout en participant aux réflexions stratégiques avec la Direction Générale Adjointe.
• vous dirigez, pilotez et coordonnez les projets et activités des agents de la Direction Jeunesse, en développant une approche participative et bienveillante qui privilégie la co-construction, l’intelligence collective, l’efficience des actions et la transversalité
• Au sein de la DGA Population, qui place l’innovation managériale au cœur de son ADN, vous serez un acteur-trice central-e des transformations nécessaires de l’administration, pour une action publique systémique.
• Vous participerez activement à la définition et à la mise en œuvre du Projet éducatif global (PEG) de la Collectivité, aux côtés des autres directeurs-trices de la DGA, tout en favorisant la transversalité et la modernisation des actions publiques.
Profil recherché
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI…
• De formation supérieure, votre parcours professionnel en collectivité territoriale vous a permis de développer et mettre en valeur des compétences larges et diversifiées, dans des fonctions de direction et pilotage de projets en lien avec votre champ d’intervention.
• Votre ouverture relationnelle, votre sens de l’écoute, du dialogue et votre sens de la communication sont des aptitudes déterminantes pour faciliter les échanges dans différents réseaux et partenariats.
• Votre sens de l’analyse, votre compréhension des enjeux, et votre connaissance de la réglementation dans les domaines de la jeunesse, l’éducation, l’insertion et la parentalité, vous permettent de formuler des propositions en cohérence avec les orientations politiques.
• A l’aise dans le stratégique et l’opérationnel, vous apportez de réels savoir-faire dans l’animation d’équipes où la coopération et la concertation priment.
Pré-requis : Niveau Bac + 5 : Sciences-Politiques, Sciences sociales, Droit public, administration des collectivités territoriales, développement territorial.
• De formation supérieure, votre parcours professionnel en collectivité territoriale vous a permis de développer et mettre en valeur des compétences larges et diversifiées, dans des fonctions de direction et pilotage de projets en lien avec votre champ d’intervention.
• Votre ouverture relationnelle, votre sens de l’écoute, du dialogue et votre sens de la communication sont des aptitudes déterminantes pour faciliter les échanges dans différents réseaux et partenariats.
• Votre sens de l’analyse, votre compréhension des enjeux, et votre connaissance de la réglementation dans les domaines de la jeunesse, l’éducation, l’insertion et la parentalité, vous permettent de formuler des propositions en cohérence avec les orientations politiques.
• A l’aise dans le stratégique et l’opérationnel, vous apportez de réels savoir-faire dans l’animation d’équipes où la coopération et la concertation priment.
Pré-requis : Niveau Bac + 5 : Sciences-Politiques, Sciences sociales, Droit public, administration des collectivités territoriales, développement territorial.
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Non renseignées
il y a 1 semaine
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