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Un.e agent.e d'espaces publics manuel

Emploi VILLE DE BESANCON

Besançon (Doubs)

Non renseigné

Voirie et infrastructures Emploi permanent Plein temps

Description

VILLE DE BESANCON

Chef-lieu du département du Doubs
116 466 habitants


La Ville de Besançon recrute au sein du service Voirie Propreté :

Un.e agent.e d'espaces publics manuel
- Nettoyer les voies, espaces publics et ouvrages d’art (nettoyer par balayage manuel et/ou mécanique, vider et nettoyer les corbeilles à papier, ramasser les feuilles mortes, désherber les voies et trottoirs, éliminer les déjections canines…)
- Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers (repérer les pollutions et dégradations des espaces publics, rendre compte à sa hiérarchie)
- Utiliser et entretenir les équipements, les matériels et outillages nécessaires au poste de travail (assurer l’entretien préventif de l’outillage et du matériel, utiliser les produits et matériels d’entretien et de nettoyage des espaces publics, respecter les consignes de sécurité, signaler son intervention…)
- Conduire et manœuvrer un véhicule inférieur ou supérieur à 3,5 T sur la voie publique
- Participer à l’ensemble des activités du service (participer au plan de déneigement manuel et/ou mécanique, nettoyer des graffitis…)
- Signaler toutes les anomalies constatées sur le domaine public dans l’exercice de ses fonctions et en faire part à sa hiérarchie

Profil recherché

Profil :

Autonomie, sens de l’initiative
Qualités relationnelles, sens du travail en équipe
Maîtrise des techniques de nettoiement et de balayage (manuelles ou mécanisées)
Bonne condition physique
Connaissance du milieu urbain et de la propreté
Capacité à procéder à des réglages de base sur les outils et matériels confiés
Savoir rendre compte
Permis B obligatoire


Conditions particulières :

Travail occasionnel de nuit et pendant les week-ends
Participation aux astreintes de la viabilité hivernale


Recrutement par :

voie statutaire : aux agents relevant du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
recrutement direct sur le grade d'adjoint technique territorial
selon la législation applicable aux travailleurs handicapés


D’autres bonnes raisons de nous rejoindre :

Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,
Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, 35 jours de congés
Avantages du Comité des œuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,
Participation de l'employeur à l’assurance prévoyance,
Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300€ maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,
remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %,
Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.


Date limite de candidature : 25 NOVEMBRE 2024

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)



Contacts :

RH : Sandrine JACQUOT SELUKSY, Chargée de recrutement, au 03.81.61.52.76.
Au sein du service : Alain COUTURET, Chef de secteur, au 03.81.87.82.24.

Autres informations

Non renseignées

il y a 4 semaines

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