Une ou un Pilote SARA F/H (poste A-4290)
Emploi COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
location non renseignée
Non renseigné
Pilotage
Emploi permanent
Plein temps
Description
Mission du poste
Sous l’autorité du chef de service SARA, vous êtes chargé d’assurer l’encadrement hiérarchique et l’animation des équipes SARA de Molsheim et Saverne (1 secrétaire et 7 coordinateurs de parcours).
- Vous travaillerez en équipe avec les Pilotes des autres territoires de façon à déployer une action concertée et cohérente.
- Vous participerez aux projets collectifs impulsés par le service.
- Vous organiserez l’expertise afin de donner de la lisibilité aux actions de terrain et contribuez à l’élaboration du rapport d’activité du service.
- Vous travaillerez en liens étroits avec l’ensemble des cadres de la DA et des cadres seniors de la DASP sur votre territoire.
Sous l’autorité du chef de service SARA, vous êtes chargé d’assurer l’encadrement hiérarchique et l’animation des équipes SARA de Molsheim et Saverne (1 secrétaire et 7 coordinateurs de parcours).
- Vous travaillerez en équipe avec les Pilotes des autres territoires de façon à déployer une action concertée et cohérente.
- Vous participerez aux projets collectifs impulsés par le service.
- Vous organiserez l’expertise afin de donner de la lisibilité aux actions de terrain et contribuez à l’élaboration du rapport d’activité du service.
- Vous travaillerez en liens étroits avec l’ensemble des cadres de la DA et des cadres seniors de la DASP sur votre territoire.
Fonction
Dans le cadre de vos fonctions vous aurez à :
- assurer l’organisation de groupes de travail
- apporter aide, conseil et méthode
- vous impliquer au niveau local pour favoriser l’émergence d’initiatives
- développer un partenariat privilégié avec les EHPAD de votre territoire
- assurer pour toutes les actions le lien avec le champ sanitaire
- organiser des réunions d'informations territoriales a minima 3 fois par an
- participer aux réunions de la CPTS sur le territoire
- maintenir à jour la cartographie des partenaires du territoire
- être une référence territoriale dans votre cadre de mission
Dans le cadre de vos fonctions vous aurez à :
- assurer l’organisation de groupes de travail
- apporter aide, conseil et méthode
- vous impliquer au niveau local pour favoriser l’émergence d’initiatives
- développer un partenariat privilégié avec les EHPAD de votre territoire
- assurer pour toutes les actions le lien avec le champ sanitaire
- organiser des réunions d'informations territoriales a minima 3 fois par an
- participer aux réunions de la CPTS sur le territoire
- maintenir à jour la cartographie des partenaires du territoire
- être une référence territoriale dans votre cadre de mission
Profil recherché
Profil de recrutement
COMPETENCES
Aptitude à l’encadrement
Aptitude à travailler en équipe
Bonne connaissance du champ de l’Autonomie
Expérience professionnelle de plus de 5 ans dans un métier d’accompagnement
Capacités rédactionnelles
Capacité d’animation
Rigueur et organisation
Capacité d’analyse
Aptitude au portage de projets
Aisance relationnelles
Aptitudes à la négociation
Maîtrise des outils numériques
SAVOIR-ÊTRE
Leadership
Curiosité
Ouverture d’esprit
Humilité.
Spécificités du poste
Recrutement statutaire, ou à défaut par voie contractuelle, sur le grade d'attaché territorial
Poste à temps complet
Niveau de diplôme souhaité : CAFERIUS ou d’un Master 2 management de projet
Résidence administrative située à MOLSHEIM ou SAVERNE
Déplacements sur le territoire : permis B exigé
Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
Avantages possibles : tickets restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
COMPETENCES
Aptitude à l’encadrement
Aptitude à travailler en équipe
Bonne connaissance du champ de l’Autonomie
Expérience professionnelle de plus de 5 ans dans un métier d’accompagnement
Capacités rédactionnelles
Capacité d’animation
Rigueur et organisation
Capacité d’analyse
Aptitude au portage de projets
Aisance relationnelles
Aptitudes à la négociation
Maîtrise des outils numériques
SAVOIR-ÊTRE
Leadership
Curiosité
Ouverture d’esprit
Humilité.
Spécificités du poste
Recrutement statutaire, ou à défaut par voie contractuelle, sur le grade d'attaché territorial
Poste à temps complet
Niveau de diplôme souhaité : CAFERIUS ou d’un Master 2 management de projet
Résidence administrative située à MOLSHEIM ou SAVERNE
Déplacements sur le territoire : permis B exigé
Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
Avantages possibles : tickets restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 semaines
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