UN(E) TECHNICIEN(NE) EP/SL

Le SDEC ÉNERGIE (Syndicat Départemental d’Energies du Calvados) agit pour la transition énergétique en accompagnant les collectivités locales depuis la production d’énergie (construction de réseaux de chaleur à partir de bois énergie, développement de centrales photovoltaïques solaires,...), en passant par la distribution (organisation des services publics de l’électricité et du gaz, renforcement, effacement et construction des réseaux publics d'électricité,...), jusqu’à l’utilisation (éclairage économique et intelligent, infrastructures de recharge pour véhicules à faible émission de CO2,...).

Le service Eclairage public et Signalisation Lumineuse propose aux collectivités adhérentes d’assurer la maîtrise d’ouvrage et la maitrise d’œuvre des travaux d’éclairage public et de signalisation lumineuse par le biais d’un transfert de compétences (454 collectivités du Calvados adhèrent à cette compétence du SDEC ENERGIE).

Dans le cadre du développement de l’activité du service, le SDEC ENERGIE recrute UN(E) TECHNICIEN(NE) EP/SL

Sous l’autorité du Responsable du service « Eclairage Public / Signalisation Lumineuse », vous aurez pour mission :

Mission 1 : Assurer les études relatives au réseau d’éclairage public et de signalisation lumineuse

- Intégrer dans les études d’éclairage :
l’attente des élus,
la qualité d’éclairement,
les contraintes environnementales,
les contraintes d’exploitation,
l’impact énergétique
la présentation des matériels préconisés
- Concevoir après les avoir analysées, les études préliminaires (APS) et définitives (APD) des projets d’éclairage extérieur et de signalisation lumineuse, en tenant compte des réponses aux Déclaration de Travaux et des résultats des Investigations complémentaires.
- Mettre en œuvre sur le réseau d’éclairage de nouveaux services à destination des communes (PMV, vidéoprotection, enceintes d’éclairage intérieur…

Mission 2 : Réaliser les diagnostics éclairages et assurer le suivi des travaux

- Concevoir les études en y intégrant :
l’attente des élus,
la présentation des matériels préconisés
les contraintes environnementales,
les contraintes d’exploitation,
l’impact énergétique
- Produire le document de présentation, le plan,
- Présenter le document aux communes adhérentes.

Mission 3 : Être en soutien les missions d’exploitant et de maintenance des réseaux EP/SL

- S'assurer que l'entretien et l'exploitation des installations (EP, SL) sont réalisés conformément au cahier des charges et participer à la mise en œuvre des actions de correction
- Contrôler la cohérence des données de la base de données avec le terrain,
- Intégrer des installations nouvelles,
- Assurer le suivi des dommages jusqu’à la remise en état, des réparations immédiates ou différées, du 100% lumière,
- Informer sans délai sa hiérarchie d’évènements graves, urgents, réclamant un traitement approprié,
- Assurer le traitement des réclamations et non-conformité liées à son activité

Mission 4 : Etre susceptible d’intervenir hors secteur
- Apporter conseils et recommandations aux autres techniciens sur les projets d’éclairage extérieur.

Mission 5 : Assurer les rencontres des communes adhérentes
- Suivi des chantiers
- Proposition volontariste de travaux : mise en place des programmes spécifiques de travaux

Mission 6 : Assurer le travail administratif relatif à son activité
- Maîtriser les outils métiers (Gestion des DT, CIIAT, SIE, MAPEO…)
- Assurer les attachements de chantiers, l’intégration des données (cartographiques et alphanumériques), certifier le service fait des factures
- Programmer les études et les travaux en fonction des demandes issues du recensement des besoins et des demandes ponctuelles,
- Mettre en œuvre le Système Management de la Qualité selon la norme ISO 9001 au sein du service
Participer à la rédaction des modes opératoires,
Mettre en place les actions d’amélioration continue respect des procédures, satisfaction des clients, évaluation, analyse des risques, …).
- Informer sans délai sa hiérarchie d’évènements graves, urgents, réclamant un traitement approprié.

Mission 7 : Assurer le travail administratif relatif à son activité
- Maîtriser les outils métiers (Gestion des DT, CIIAT, SIE, MAPEO…)
- Programmer les études et les travaux en fonction des demandes issues du recensement des besoins et des demandes ponctuelles,
- Mettre en œuvre le Système Management de la Qualité selon la norme ISO 9001 au sein du service
- Participer à la rédaction des modes opératoires,
- Mettre en place les actions d’amélioration continue.
- Informer sans délai sa hiérarchie d’évènements graves, urgents, réclamant un traitement approprié.

Mission 8 : Mettre en œuvre le Système Management de la Qualité selon la norme ISO 9001 au sein du service
- Mettre en place les actions d’amélioration continue (respect des procédures, satisfaction des clients, évaluation, analyse des risques, …).