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CCAS DE MALAKOFF
Agent de vie sociale - Résidence Autonomie (h/f)
Mairie, 1 place du 11 novembre, Malakoff (Hauts-de-Seine (92))
Résumé du poste
Salaire : Non renseigné
Emploi permanent
Plein temps
Inclusion sociale
Publié il y a 7 heures
Description du poste
La Ville de Malakoff (31 000 habitants, Hauts-de-Seine) située aux portes de Paris (accessible en métro, bus et tram) recrute deux agent.es de vie sociale pour les Résidences Autonomie de son Centre Communal d’Action Sociale.
Direction : Centre Communal d’Action Sociale - Pôle Résidences Autonomie
Cadre d’emplois : Rédacteur / moniteur éducateur /adjoint administratif / agent social
RIFSEEP : B3 / C2
Direction : Centre Communal d’Action Sociale - Pôle Résidences Autonomie
Cadre d’emplois : Rédacteur / moniteur éducateur /adjoint administratif / agent social
RIFSEEP : B3 / C2
Votre mission
Missions :
Rattaché(e) au responsable du pôle Résidences Autonomie du CCAS, vous participez à l’organisation de la
vie quotidienne des résidences en recherchant l’inclusion sociale et en favorisant le maintien de l’autonomie des résidents.
- Activités auprès des résidents :
• Participer au maintien de l’autonomie des résidents en les aidant et en les accompagnant dans les activités de
la vie quotidienne
• Contribuer à la mise en oeuvre des projets personnalisés
• Favoriser le lien social et la participation à la vie de la résidence
• Contribuer au bon relationnel entre le résident et sa famille, les intervenants médico-sociaux et les autres
résidents.
• Participer à la coordination médico-sociale mise en place autour de la personne âgées
• Participer à l’élaboration du programme d’animations et proposer des activités et temps conviviaux
• Assurer une présence active aux autres temps d’animation en contribuant à la bonne organisation des
activités portées par la résidence ou le pôle sénior
• Accompagner les résidents à des rdv extérieurs (rdvs médicaux, sorties et balades, visite d’EHPAD, …).
- Activités administratives/budgétaires :
• Assurer la traçabilité des participations aux activités.
• Assurer la mise à jour des dossiers des résidents
• Participer aux transmissions orales et écrites à l’aide des supports appropriés
• Saisies informatiques des données
• Participer au collectif de travail et assurer l’intérim du maitre(tresse) de maison en son absence
Rattaché(e) au responsable du pôle Résidences Autonomie du CCAS, vous participez à l’organisation de la
vie quotidienne des résidences en recherchant l’inclusion sociale et en favorisant le maintien de l’autonomie des résidents.
- Activités auprès des résidents :
• Participer au maintien de l’autonomie des résidents en les aidant et en les accompagnant dans les activités de
la vie quotidienne
• Contribuer à la mise en oeuvre des projets personnalisés
• Favoriser le lien social et la participation à la vie de la résidence
• Contribuer au bon relationnel entre le résident et sa famille, les intervenants médico-sociaux et les autres
résidents.
• Participer à la coordination médico-sociale mise en place autour de la personne âgées
• Participer à l’élaboration du programme d’animations et proposer des activités et temps conviviaux
• Assurer une présence active aux autres temps d’animation en contribuant à la bonne organisation des
activités portées par la résidence ou le pôle sénior
• Accompagner les résidents à des rdv extérieurs (rdvs médicaux, sorties et balades, visite d’EHPAD, …).
- Activités administratives/budgétaires :
• Assurer la traçabilité des participations aux activités.
• Assurer la mise à jour des dossiers des résidents
• Participer aux transmissions orales et écrites à l’aide des supports appropriés
• Saisies informatiques des données
• Participer au collectif de travail et assurer l’intérim du maitre(tresse) de maison en son absence
Profil recherché
Compétences/ Profil :
• Avoir des connaissances en informatique.
• Avoir des connaissances de gérontologie.
• Connaître l’activité de tous les secteurs du CCAS.
• Connaître les partenaires d’intervention.
• Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve
• Travailler en équipe et en partenariat.
• Être disponible et diplomate.
• Savoir garder son calme en toute situation (conflits entre résidents) et particulièrement lors de situations
d’urgence.
Spécificités du poste :
• Travail dans un environnement bruyant, accueil et/ou prise en charge de publics vulnérables
• 1 semaine d’astreinte / mois (du lundi au lundi)
• Heures complémentaires possible selon nécessité de service (intervention d’urgence auprès des résidents, plan canicule, manifestations diverses)
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37h30 hebdomadaires - 25 jours de congés et 15 jours de RTT
• Avoir des connaissances en informatique.
• Avoir des connaissances de gérontologie.
• Connaître l’activité de tous les secteurs du CCAS.
• Connaître les partenaires d’intervention.
• Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve
• Travailler en équipe et en partenariat.
• Être disponible et diplomate.
• Savoir garder son calme en toute situation (conflits entre résidents) et particulièrement lors de situations
d’urgence.
Spécificités du poste :
• Travail dans un environnement bruyant, accueil et/ou prise en charge de publics vulnérables
• 1 semaine d’astreinte / mois (du lundi au lundi)
• Heures complémentaires possible selon nécessité de service (intervention d’urgence auprès des résidents, plan canicule, manifestations diverses)
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37h30 hebdomadaires - 25 jours de congés et 15 jours de RTT
Autres informations
Non renseignées