Département du Rhône
Agent d'entretien collège H/F
69210 L'Arbresle, France
Publié il y a 5 jours
Découvrez l’employeur public
Venez découvrir ceux qui y travaillent, les locaux, l’ambiance et le territoire.
Département du RhôneDescription du poste
1) Assurer le nettoyage quotidien :
· Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres...)
· Réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon...)
· ?Assurer la manutention / déménagement des matériels (tables, chaises, ...)
· ?Assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines et de l'extérieur
2) Utilisation des produits d'entretien :
· ?Manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien
·???Manipuler du matériel de nettoyage (auto-laveuse à fil, à batterie, monobrosse, aspirateur)
·???Doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter
3) Assure le nettoyage des équipements et du matériel?:
·???Assurer le nettoyage du matériel utilisé
·???Alerter en cas de dysfonctionnement d'un matériel
4) Missions complémentaires :
· Gestion des stocks
· Activités logistiques, techniques et de manutention
· Portage du courrier et des plis à la poste
· Accueil et orientation des usagers
· Service et plonge en cuisine
· Entretien et gestion de la lingerie
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Département du Rhône
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Qui sommes nous ?
Présentation
Rejoignez-nous en faisant de votre talent, votre métier ! Proche, innovant, solidaire, dans l’action, le Département du Rhône est présent tout au long de la vie de ses habitants, de la petite enfance au grand âge. Pour exercer l’ensemble de ses missions, le Département s’appuie sur une palette de plus de 100 métiers et de nombreuses compétences.
Venez participer aux grandes transformations de notre collectivité en travaillant en transversalité afin que nous développions ensemble de nouvelles façons de bien-faire.
Notre organisation est riche de projets, de rencontres, d’opportunités d’évolution !
Nous sommes une collectivité novatrice et performante au service des Rhodaniens !
En 2024, plus de 200 recrutements ont été réalisés sur des « postes permanents »(titulaires, CDI ou CDD longue durée) et 122 sur des « postes non-permanents »(CDD court), c’est-à-dire temporaires (remplacement, surcroît d’activité,…). Nous offrons de façon continue, plus de 150 opportunités de postes sur des profils variés (qualifiés, non-qualifiés, titulaires, contractuels) portant sur plus de 100 métiers, dont une quinzaine de fonctions-clefs sur lesquelles nos besoins sont réguliers :
Métiers administratifs : Assistant(e) administratif (divers domaines), Assistant(e) manager. Finance : Gestionnaire comptable, Référent(e) budgétaire/financier.
Médico-social : Cadre médico-social, Travailleur(se) social(e), Médecin, Infirmier(ière). Relations internes : Conseiller(ière) relation usager.
Systèmes d'information : Chef(fe) de projet SI, Administrateur(rice) expert(e).
Techniques : Chargé(e) d’opération (voirie, aménagement, bâtiment), Chargé(e) d’études (aménagement, développement durable), Agent(e) de maintenance, Agent(e) de voirie, Agent(e) d’entretien, Cuisinier(ière), Chargé(e) de logistique.
