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Chargé de l'urbanisme (h/f)

Emploi THIAIS

Thiais (Val-de-Marne)

Non renseigné

Urbanisme Emploi permanent Plein temps

Description

La Mairie de THIAIS recrute un(e) Chargé(e) de l’Urbanisme, placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l’Urbanisme et du Développement Territorial.
Le/la Chargé(e) de l’Urbanisme :
- Instruit l'ensemble des autorisations de travaux, ainsi que les demandes d’autorisation préalables d’enseignes,
Apporte un appui administratif à l’instruction des autres autorisations du droit des sols (instruction externalisée auprès d’un prestataire) ;
- Assure le suivi et la gestion administrative des dossiers et décisions du service urbanisme ;
- Informe les usagers et les services en matière d’urbanisme ;
- Apporte conseil aux élus,
- Suit le déploiement en interne de l’outil SIG (Système d’information géographique) en lien avec les services de l’E.P.T. Grand Orly Seine Bièvre,
- Réalise la mise à jour annuelle du répertoire RIL (répertoire d’immeubles localisés)
- Travaille en binôme avec un autre agent du service urbanisme.

Le projet urbain de la Ville est arrivé à maturité avec l’entrée dans l’opérationnalité de projets d’envergure métropolitaine sur le territoire communal, concomitants à l’arrivée récente de la ligne 14 du métro. Le chargé(e) de l’Urbanisme est un maillon du bon développement des opérations d’aménagement et de la transformation de la Ville.

Profil recherché

• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Connaissance de la réglementation de l'urbanisme réglementaire et opérationnel (code de l'urbanisme, de la construction, de l'environnement)
• Capacités relationnelles
• Maitrise des outils bureautiques
• Capacité à travailler en équipe et en collaboration
• Rigueur

Une expérience professionnelle sur un emploi similaire ou au sein du service urbanisme d’une collectivité territoriale est demandée. Le poste est également ouvert aux personnes récemment diplômées dans ce secteur.

Conditions :
Cadre d’emploi des rédacteurs ou des techniciens territoriaux
Fonctionnaires ou contractuels /Emploi permanent
Régime indemnitaire : RIFSEEP + prime d’assiduité + prime de fin d’année

Autres informations

Non renseignées

il y a 3 semaines

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