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Chargé de mission sécurité civile (H/F)

Emploi Ville de Noisy-le-Grand

Noisy-le-Grand, France

Non renseigné

Autre Emploi permanent Plein temps

Description

Vous aimez quand les choses sont carrées. Vous savez que la prévention, l’anticipation et la rigueur réglementaire ne sont pas des options quand il s’agit de sécurité. Vous êtes à l’aise avec les textes, les procédures, les échanges avec des interlocuteurs variés, et vous savez garder la tête froide quand les enjeux deviennent sensibles. Si vous cherchez un poste utile, concret, avec un vrai impact sur la protection des personnes et des biens, vous êtes exactement dans le bon registre.


Qui sommes-nous ?


Venez façonner l'avenir de Noisy-le-Grand !


Vous cherchez une ville où chaque jour est une opportunité de contribuer, de grandir, de transformer ? Noisy-le-Grand, c'est bien plus qu'une simple localisation géographique, c'est un véritable pôle de vie, d'échanges et de développement. Envie de faire partie d'une équipe dynamique et engagée ? Rejoignez nos 1500 collaborateurs dévoués. Prêt à évoluer dans un cadre où la diversité des compétences est une richesse ? Découvrez nos 170 métiers.


Cherchez-vous une carrière où chaque poste a un impact ? Avec plus de 140 opportunités chaque année, votre future mission vous attend. À Noisy-le-Grand, chaque talent trouve sa place, chaque projet trouve son terrain. Ensemble, construisons une ville qui bouge, une ville qui rayonne, une ville qui vous ressemble. Participez à l'aventure Noisy-le-Grand. Votre parcours commence ici !

Votre mission au quotidien :


Sous la responsabilité du chef de service, vous êtes un acteur central de la sécurité civile communale. Votre rôle consiste à mettre en œuvre, suivre et faire vivre l’ensemble des plans, procédures et moyens concourant à la sécurité incendie, à l’accessibilité et à la prévention des risques sur le patrimoine communal et au-delà. Vous contribuez également à l’exercice des pouvoirs de police du Maire, en apportant une expertise technique et réglementaire fiable.


Dans le domaine de la sécurité incendie des ERP, vous participez activement au suivi des établissements recevant du public. Vous rédigez les éléments administratifs nécessaires, accompagnez les responsables d’établissements communaux dans la prévention des risques d’incendie et de panique, et pilotez les actions associées. Vous êtes un interlocuteur ressource pour la mise en place de consignes, l’organisation d’exercices et l’amélioration continue des dispositifs existants. Vous intervenez également auprès des exploitants d’établissements non communaux lors de projets d’aménagements, en apportant conseil et cadre réglementaire.


Vous travaillez en lien étroit avec les services municipaux pour concevoir les documents techniques nécessaires aux autorisations de travaux et aux manifestations exceptionnelles. Vous faites procéder aux interventions techniques requises, sollicitez les régies compétentes, suivez les demandes de travaux et veillez à la conformité des équipements liés à la sécurité.


Sur le volet accessibilité, vous participez à la mise en œuvre des dispositions réglementaires permettant l’accueil des personnes en situation de handicap dans les bâtiments communaux. Vous accompagnez également les exploitants non communaux dans leurs projets, avec une approche à la fois pédagogique, technique et réglementaire.


Vous intervenez aussi sur la maintenance technique, en assurant le suivi des vérifications réglementaires réalisées par les organismes agréés ou les techniciens compétents. Vous collaborez au suivi des installations de type hydrant sur le territoire, gérez les contrats de maintenance, contrôlez les prestations et les factures, et rédigez les pièces techniques nécessaires, telles que les notices de sécurité ou les CCTP pour les marchés publics.


Votre mission inclut une forte dimension transversale. Vous assurez une veille réglementaire et jurisprudentielle, suivez le budget dédié, participez à la diffusion d’une culture communale de gestion des risques et contribuez à la coordination des acteurs internes et externes. Les moyens mis à votre disposition, ainsi que la possibilité de télétravail, vous permettent d’exercer vos fonctions dans un cadre structuré et moderne.

Profil recherché

Vos compétences utiles :


Vous disposez de solides connaissances réglementaires relatives aux pouvoirs de police du Maire, aux ERP, à la prévention des risques d’incendie et de panique, à l’accessibilité et au droit de la construction. Les textes de référence, les normes et les règles de l’Art dans le domaine du bâtiment ne vous sont pas étrangers. Vous avez également une bonne compréhension des procédures de commande publique, qu’il s’agisse de MAPA ou d’appels d’offres.


Vous savez animer un réseau, organiser une communication interne efficace et mobiliser des acteurs aux profils variés. Votre aisance rédactionnelle vous permet de produire des écrits professionnels clairs, structurés et juridiquement sécurisés. Vous maîtrisez les outils bureautiques et métiers, savez prioriser les urgences, anticiper les échéances et conduire des réunions de travail avec méthode. Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre esprit d’équipe sont reconnus, tout comme votre capacité à prendre des initiatives et à travailler en transversalité.

Autres informations

Pourquoi nous ?


Découvrez les avantages de travailler à Noisy-le-Grand

À Noisy-le-Grand, nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous nous engageons à offrir un environnement de travail optimal à nos collaborateurs.

Bien-être et santé :

Votre bien-être nous tient à cœur. Bénéficiez d'un accès à des programmes de bien-être physique et mental, avec des cours de sport gratuits sur le temps de midi, et d'un soutien en santé mentale grâce à nos services de conseil.

Assurance et protection sociale :

Soyez rassuré grâce à notre assurance maladie complémentaire, avec une participation de l'employeur pour les mutuelles labellisées, et une assurance vie et invalidité.

Développement professionnel :

Chez nous, le développement professionnel est une priorité. Profitez des formations CNFPT, de multiples opportunités de mobilité interne et d'un plan de formation ambitieux pour enrichir continuellement vos compétences.

Culture d'entreprise :

Nous valorisons notre culture d'entreprise et l'engagement de nos employés. Participez à nos enquêtes de satisfaction, à nos événements réguliers et bénéficiez d'un solide soutien managérial.

Avantages sociaux :

Vivez pleinement la vie de la communauté Noisy-le-Grand avec notre amicale du personnel, des réductions dans les boutiques locales, et des avantages pour certaines activités de loisir.

Restauration :

Profitez de notre restaurant municipal où vous pouvez savourer un repas complet à un tarif très avantageux, tout en socialisant avec vos collègues.

À Noisy-le-Grand, nous sommes dédiés à créer une expérience de travail enrichissante et bienveillante pour tous nos collaborateurs. Venez construire avec nous l'avenir de notre belle ville !

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes :

Si vous êtes motivé par l'idée de rejoindre une équipe dynamique en tant que chef du service comptabilité, nous vous encourageons à nous faire parvenir votre dossier complet de candidature. Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".
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il y a 2 semaines

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