Chargé de projet (F/H)

Le département de l’Essonne recherche un chargé de projet véritablement engagé, doté d'une vision stratégique et d'une capacité d’analyse aiguisée, capable de transformer chaque initiative en un levier concret pour l’insertion professionnelle. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de coordonner des actions ; vous devenez un architecte du parcours d'insertion, sculptant des solutions innovantes et sur-mesure pour chaque bénéficiaire. 

Grande collectivité publique de la région francilienne, le département de l'Essonne accompagne près de 1 300 000 habitants au quotidien grâce à ses 4 300 collaborateurs répartis sur tout le territoire et occupant plus de 170 métiers. Nous avons une mission formidable sur le territoire, car nous sommes chef de fil de l’action sociale et solidaire. Le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses routes, et à l’éducation avec ses collèges.

Votre mission au quotidien :

La direction de l'insertion et de l'emploi (DIE) pilote et développe des actions stratégiques visant à favoriser l'insertion professionnelle et le retour à l’emploi, en particulier pour les allocataires du RSA et les jeunes. Elle veille à la conformité des données déclarées pour le versement du RSA, gère les contentieux administratifs ainsi que les remises de dettes, et supervise les éventuelles suspensions du RSA en cas de manquement aux engagements. Dans ce cadre, il est crucial d'identifier les objectifs et les enjeux de la réinsertion socio-professionnelle des bénéficiaires du RSA, tout en élaborant une planification rigoureuse pour collecter et transmettre les informations nécessaires.

Vous aurez ainsi à concevoir et à mettre en œuvre des outils de gestion et de suivi des projets dans des délais stricts, permettant d’évaluer, de contrôler et de rendre compte des progrès réalisés, tout en assurant une communication fluide et cohérente. L'analyse des besoins vous permettra de formuler des plans d'action adaptés et de proposer des solutions concrètes, avec pour objectif final l'instauration d'une stratégie efficace et durable.

Dans le cadre de la loi du plein emploi, plusieurs processus cibles sont à mettre en œuvre, tels que l’installation d’un réseau pour l’emploi, l'inscription systématique à France Travail et l’orientation des bénéficiaires vers les dispositifs appropriés. La construction d'un référentiel commun et la mise en cohérence des contrats d'engagement figurent également parmi les priorités. Pour réussir cette mission, il vous faudra vous appuyer sur le retour d'expérience de l’expérimentation du parcours rénové du RSA, pilotée par le Département, afin de préparer sa généralisation en 2025.

Parallèlement, vous devrez mobiliser les ressources internes, en particulier le studio de la cité, pour animer des réunions et des ateliers visant à co-construire des solutions adaptées, en collaboration avec les partenaires institutionnels et sociaux. Vous serez ainsi amené à suivre de près l'avancement des démarches et à alerter en cas de difficultés, tout en ajustant les actions au besoin.

La DIE représente également le département de l’Essonne à divers niveaux, qu'ils soient locaux, départementaux ou nationaux. Vous serez chargé de participer activement aux réunions, de défendre les intérêts du territoire et de servir d'interlocuteur privilégié auprès des partenaires impliqués dans la mise en œuvre de la loi du plein emploi. Dans cette fonction, il vous appartiendra d'assurer une communication constante et une coordination fluide avec les services de l'État, les acteurs locaux et les intervenants extérieurs, afin de garantir une approche cohérente et partagée des enjeux liés à l’insertion professionnelle.