Chargé de suivi des établissements sociaux (F/H)

Le département de Saône-et-Loire recrute un chargé de suivi des établissements sociaux. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité d'influencer directement la qualité de nos services. Vos initiatives et votre engagement seront essentiels pour assurer le bon fonctionnement et l'évolution de nos établissements.

Située à seulement 40 minutes de Lyon et à 1h30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire se distingue comme l’un des plus grands départements français. Avec une équipe dynamique de près de 2 200 agents, cette collectivité incarne un modèle de vitalité et d'innovation. Elle se positionne aujourd'hui en tête des initiatives audacieuses avec des projets emblématiques, tels que la création du premier Centre départemental de santé en France et l'accès généralisé au très haut débit sur tout le territoire.

S'engager au département de Saône-et-Loire, c'est faire le choix d'un parcours professionnel riche et stimulant, tout en bénéficiant d'une qualité de vie exceptionnelle. Fortement engagé en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'inclusion des personnes en situation de handicap, le département de Saône-et-Loire s'affirme comme une collectivité de référence, dévouée à l'accompagnement et au bien-être de ses habitants.

Sous l'autorité directe de l'adjoint à la cheffe de service, vous serez chargé du suivi d'un portefeuille d'établissements et de services sociaux et médico-sociaux, principalement dédiés aux personnes âgées, aux adultes en situation de handicap, ainsi qu'à la protection de l'enfance. Cela implique, en premier lieu, la gestion des événements susceptibles d'impacter les autorisations de chaque établissement, tout en déterminant les prix de journée et en assurant une utilisation optimale des dotations financières annuelles.

En tant qu'interlocuteur principal des responsables d'établissement, vous participerez activement à la mise en œuvre des CPOM ou contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens. De même, vous ferez la promotion des actions définies par le SUS (Schéma Unique des Solidarités). Vous serez également impliqué dans le maintien et le développement de la qualité au sein des établissements, en collaboration avec la direction métier chargée de piloter la politique publique correspondante.

Votre mission comprendra l'assurance de la tarification, le suivi et le contrôle budgétaire des établissements de votre portefeuille, ce qui requiert une analyse rigoureuse des propositions budgétaires, des états prévisionnels, ainsi que des comptes administratifs. Vous aurez aussi pour responsabilité de veiller à la qualité des services rendus aux usagers, en participant à l'élaboration et au suivi des CPOM, tout en tenant compte des rapports d'évaluation et des indicateurs de performance.

De plus, vous serez amené à analyser les projets de création, d'extension ou de modernisation des établissements, en étudiant les demandes de subventions d'investissement et en rédigeant des rapports à présenter en assemblée départementale. Votre contribution à la mise en œuvre de la politique départementale sera essentielle, car vous informerez la hiérarchie de l'avancement des dossiers et participerez à l'élaboration de propositions adaptées.

Enfin, vous organiserez des rendez-vous et des réunions avec les établissements, tout en produisant des comptes rendus détaillés pour assurer un suivi efficace des échanges. Par ce biais, vous contribuerez à établir des relations partenariales durables et de qualité au nom de l’institution départementale, tout en offrant soutien et conseils aux différents interlocuteurs sur les questions relatives à votre domaine d'intervention.