Chargé-e de communication
Emploi MAIRIE DE LILLE
Lille (Nord)
Non renseigné
Communication
Emploi permanent
Plein temps
Description
-Le chargé (e) de communication accompagne et conseille les services de la ville et les partenaires dans leurs besoins en communication. En lien avec son chef de pôle et la direction, il participe activement à la stratégie de la communication de la ville de Lille.
niveau de diplôme souhaité, BAC +3
fonction de rattachement -Rattaché au DGS /responsable DICOM
niveau de diplôme souhaité, BAC +3
fonction de rattachement -Rattaché au DGS /responsable DICOM
Missions :
-Accompagner et conseiller les services de la ville et les partenaires dans Ieurs besoins en communication : compréhension des enjeux et de la problématique, définition des axes stratégiques, rédaction des messages, activation des outils (print et numérique), mise en ceuvre d'un rétroplanning et d'un plan d'action, budgètisation et évaluation
-Travailler en lien avec l'ensemble des pôles et des métiers au sein de la DICOM ' graphistes, photographes, journalistes, pôle multimédia et pôle finances
-Gestion des bons de commandes, suivi opérationnel, gestion partenaires et prestataires
Intelocuteurs :
-Chargé (e) de communication. Rattaché (e) à la direction de la communication (DICOM) et sous la responsabilité de la Directrice adjointe
-Accompagner et conseiller les services de la ville et les partenaires dans Ieurs besoins en communication : compréhension des enjeux et de la problématique, définition des axes stratégiques, rédaction des messages, activation des outils (print et numérique), mise en ceuvre d'un rétroplanning et d'un plan d'action, budgètisation et évaluation
-Travailler en lien avec l'ensemble des pôles et des métiers au sein de la DICOM ' graphistes, photographes, journalistes, pôle multimédia et pôle finances
-Gestion des bons de commandes, suivi opérationnel, gestion partenaires et prestataires
Intelocuteurs :
-Chargé (e) de communication. Rattaché (e) à la direction de la communication (DICOM) et sous la responsabilité de la Directrice adjointe
Profil recherché
-Maîtrise des techniques de communication et des outils
-Qualités rédactionnelles (conception, rédaction de messages, slogans, signatures de campagne)
-Capacité à travailler dans l'urgence
-Force de proposition et qualité d'argumentation
-Connaissance des collectivités
-Rigueur et respect des délais
-Sensibilité au graphisme, au web, à l'image et à la vidéo
-Bon relationnel
Compétences comportementales :
-Autonomie et méthodologie
-Discrétion et confidentialité
-Bon relationnel
-Qualités rédactionnelles (conception, rédaction de messages, slogans, signatures de campagne)
-Capacité à travailler dans l'urgence
-Force de proposition et qualité d'argumentation
-Connaissance des collectivités
-Rigueur et respect des délais
-Sensibilité au graphisme, au web, à l'image et à la vidéo
-Bon relationnel
Compétences comportementales :
-Autonomie et méthodologie
-Discrétion et confidentialité
-Bon relationnel
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 semaine
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