Département de Saône-et-Loire
Chef de projet informatique (H/F)
Mâcon, France
Publié il y a 2 semaines
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Venez découvrir ceux qui y travaillent, les locaux, l’ambiance et le territoire.
Département de Saône-et-LoireDescription du poste
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Au sein de cette direction en pleine transformation, vous rejoindrez une équipe projet à taille humaine, engagée sur l'un des chantiers les plus dynamiques du numérique départemental : la transformation digitale des politiques de solidarité. Un secteur en forte évolution, marqué par de nombreux projets structurants : nouveaux outils métiers, pilotage par la donnée, mobilité, dématérialisation des démarches, et intégration de l'intelligence artificielle (IA documentaire notamment).
- Analyser les besoins des directions métiers et traduire les enjeux en solutions concrètes (cadrage, cahier des charges, choix de solutions), en lien avec les chefs de projet utilisateurs et les experts métiers,
- Piloter des projets de bout en bout : paramétrage, choix techniques, interfaces, tests, reprise de données,
- Piloter ou animer les instances de gouvernance des projets,
- Accompagner le changement auprès des équipes (formation, communication) et anticiper les impacts organisationnels,
- Coordonner un écosystème de partenaires, internes (autres services de la DNUM) comme externes (éditeurs, prestataires),
- Garantir la qualité, la fiabilité et la performance du décisionnel, en lien avec les administrateurs fonctionnels métiers (requêtes BO et outils associés : 360Eyes, CAST...),
- Assurer la planification, le suivi budgétaire et contractuel des projets (marchés publics, devis, contrats de maintenance).
Vous interviendrez notamment sur le système d'information social, qui s'appuie aujourd'hui sur les solutions SOLIS et VIESION — un terrain d'application parmi d'autres pour mettre en œuvre votre expertise en conduite de projet.
Profil recherché
Compétences :
- Expérience dans la gestion de projet dans le domaine des systèmes d’information et des progiciels (expérience de 3 ans minimale requise),
- Capacité à mener plusieurs projets de front, avec méthode et autonomie,
- Esprit d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle, force de proposition,
- Maitrise des outils et techniques de la conduite du changement,
- Connaissance souhaitée des collectivités territoriales et des compétences départementales,
- Capacité à travailler en équipe,
- Qualités relationnelles,
- Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à traduire des besoins en spécifications,
- Méthode, rigueur, organisation, autonomie,
- Capacité d’adaptation et d’innovation,
- Bases techniques solides appréciées : Business Objects, 360 Eyes, bases de données (Oracle, MySQL), technologies Web, API,
- La connaissance de SOLIS/VIESION est un plus, pas un prérequis.
Profil recherché :
- Diplôme bac+2 minimum en systèmes d'information,
- Expérience de 3 ans minimum en gestion de projets SI,
- Permis B exigé.
Autres informations
Actions sociales
Titres restaurant dématérialisés - CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Participation financière employeur en cas d'adhésion au contrat groupe MNT : pour votre mutuelle santé, et/ou pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et invalidité.
Spécificités du poste
- Ponctuellement, dépassement de l’amplitude horaire en fonction des contraintes des projets.
- Possibilité de télétravailler selon le règlement en vigueur.
- Moyens mis à disposition
- Ordinateur portable,
- Accès au pool de véhicules en cas de déplacements,
- Formations liées à l'activité du poste.
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Département de Saône-et-Loire
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Qui sommes nous ?
Présentation
Le Département de Saône-et-Loire accompagne près de 550 000 habitants au quotidien grâce à ses 2 400 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de file de l’action sociale et solidaire, le Département il œuvre notamment en faveur de la petite enfance, la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire avec ses 5 260 km de routes et 2 200 ouvrages d’art, l’un des plus vastes réseaux routiers départementaux de France. Il a en charge également les 51 collèges publics du département.
Située en Bourgogne du Sud, la Saône-et-Loire offre un équilibre entre ruralité et modernité. Avec ses villages pittoresques, ses activités de plein air et son économie diversifiée, elle propose un cadre de vie agréable.
La vie en Saône-et-Loire est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine, un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie personnelle.
