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Chef de projet SI collèges (F/H)

Emploi Département Eure-et-Loir

Mainvilliers, France

Informatique Emploi permanent Plein temps

Description

Le département d'Eure-et-Loir recrute un chef de projet systèmes d'information chevronné. En intégrant notre équipe, vous deviendrez un pilier de notre collectivité, assumant un rôle central dans la coordination et la supervision de nos initiatives informatiques. Votre expertise sera cruciale pour maximiser l'efficacité de nos systèmes et perfectionner nos processus.
Qui sommes-nous ?
Le conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l’action sociale et solidaire, le département œuvre en faveur de la santé, l’autonomie et l’insertion des personnes éloignées de l’emploi. Il participe activement à l’aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l’éducation avec ses 39 collèges.

Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.

En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.

La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :

En tant que chef de projet SI collèges, vous aurez la responsabilité de gérer les projets informatiques confiés en étroite collaboration avec les maîtrises d’ouvrage. Vous organiserez et planifierez les travaux avec l’équipe projet, veillant à la qualité, aux performances, aux coûts et aux délais des projets. Vous serez également un acteur clé dans la mise en œuvre de la stratégie numérique pour les collèges, en pilotant les plans d’actions associés à cette stratégie.

Votre rôle vous amènera à être l’interlocuteur privilégié des directions métiers de votre domaine de compétence. Vous les accompagnerez tout au long des études d’opportunité, de l’expression de leurs besoins, des tests d’acceptation, et du déploiement des solutions. En parallèle, vous serez garant de la continuité de service, assurant le maintien en conditions opérationnelles des applications sous votre responsabilité.

Enfin, vous ferez partie d'un pool d'agents chargés de garantir la continuité de service pour l’ensemble des applications du système d’information. Il est à noter que ce poste implique des contraintes concernant les congés et des interventions en heures non ouvrées.

Profil recherché

Vos compétences utiles : 

Vous possédez une expertise avérée dans la conduite de projets informatiques de gestion. Vous excellez dans la gestion simultanée de plusieurs projets complexes et la coordination d’équipes internes ainsi que de prestataires externes. Votre connaissance approfondie de l’informatique, incluant l’architecture des systèmes, les bases de données, les méthodologies de développement et les méthodes d’intégration de progiciels, vous permet de mener à bien des projets ambitieux.

Vous êtes pleinement conscient des enjeux de sécurité des systèmes d’informations et savez mettre en place les actions nécessaires pour les protéger. Vous maîtrisez les règles et aspects légaux relatifs aux systèmes d’information et aux achats publics, et vous savez prendre en compte les consignes et priorités du service.

Vous avez démontré votre capacité à réaliser l’expression des besoins, à rédiger des cahiers des charges, ainsi que des spécifications fonctionnelles et techniques pour des projets informatiques de gestion. Vous gérez avec rigueur et autonomie tous les aspects d’un projet, y compris le planning, les délais, les coûts, la qualité, les budgets et les risques. Votre capacité à communiquer clairement sur vos actions et à en rendre compte est exemplaire.

Vous êtes également compétent dans la mise en œuvre des méthodologies de tests et recettes informatiques, ainsi que dans la qualification des dysfonctionnements techniques ou fonctionnels. Vous rédigez et mettez à jour la documentation liée aux projets et à la maintenance/exploitation avec précision. Vous maîtrisez les techniques d’animation et de conduite de réunion, et vous êtes un expert dans l’accompagnement au changement.

Votre savoir-être est tout aussi impressionnant. Vous avez la volonté d’acquérir constamment de nouvelles connaissances techniques et fonctionnelles, et vous êtes disponible et réactif. Vous êtes force de proposition, capable de gérer des situations d’urgence et de stress avec calme et efficacité. Votre autonomie et votre sens de l’initiative sont remarquables, et vous possédez un sens aigu de la négociation, conciliant des intérêts parfois divergents avec habileté. Enfin, vous êtes discret et respectez la confidentialité des informations, tout en possédant une capacité d’adaptation hors du commun.

Autres informations

Pourquoi nous?

Au département d'Eure-et-Loir, nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre réussite. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à proposer une politique salariale attractive et motivante, à la hauteur de votre engagement et de vos compétences. Prenant soin de nos salariés, nous proposons une rémunération stimulante ponctuée de primes attractives.

D'autres avantages sont prévus pour vous :

Flexibilité et Équilibre Travail-Vie Privée :
Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.

Soutien à la Santé et au Bien-être :
Services de conseil en santé mentale.

Assurance et Protection Sociale :
Assurance maladie complémentaire, prévoyance.

Développement de Carrière et Opportunités de Croissance :
Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.

Culture d'Entreprise et Engagement des Employés :
Événements d'entreprise réguliers, journée intégration, des agents, des vœux, programmes de reconnaissance des employés MARcel.

Avantages Sociaux et Communautaires :
Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.

Soutien à la Mobilité et Environnement de Travail :
Forfait mobilité durable, vélo électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc), smartphone pour tous les agents, PC portables...

Autres Initiatives de développement durable :
Fresqueurs en interne.

Restauration :
Tickets restaurant

Cet ensemble d'avantages souligne l'engagement du département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes :

Si vous êtes motivé par l'idée de rejoindre notre administration et de jouer un rôle clé au sein de notre collectivité en tant que chef de projet SI collèges, nous vous invitons chaleureusement à candidater. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :


il y a 1 semaine

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