Description

Le Conseil Départemental de l'Essonne, département d'Ile-de-France, administre plus d'1,2 million d'Essonniens. Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L'Essonne constitue un terreau d'innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d'excellence en synergie avec des entreprises innovantes.
Le Département de l'Essonne vous attend, rejoignez les 3800 collaborateurs et ses 170 métiers au service des essonniens.
- Animation et en encadrement de la Puéricultrice Référente des Informations en Prévention Enfance, des 2 Psychologues, des médecins titulaires, vacataires ou contractuels placés sous son autorité.
- Contribution avec le CSCO SPE à:
-l'organisation des consultations de Protection Infantile des 4 Centres de PMI du site.
- l'organisation en matière de formation du personnel;
- élaboration de protocoles de soins et d'accueil des usagers, évaluation de la conformité des activités médicales aux recommandations professionnelles la mise en oeuvre des projets locaux et actions collectives de promotion de la santé dans son domaine de compétence
- Intervention en qualité de médecin expert: dans le champ de l'enfance en risque de danger dans l'analyse des situations et décisions d'action dans le champ de la prévention et du handicap dans l'accompagnement des médecins de PMI dans les dossiers nécessitant une attention particulière
- Garant de l'accompagnement médicosocial des enfants de moins de 6 ans transmis pour compétences dans le cadre de la protection de l'enfance - Suivi des indicateurs notamment (BSEM, IP, consultations etc); de la complétude des tableaux de bord et de la transmission des données - Collaboration aux réseaux de prise en charge médicale et sociale des enfants et au développement du partenariat institutionnel, représentation du STPMIS dans son champ de compétence, pilotage de projets particuliers dans le champ de la santé publique
- Consultations médicales et actions de prévention médico-sociales en faveur des enfants de moins de 6 ans dans les centres de PMI et en école maternelle - Contribution à l'accueil et à la prise en charge des internes en médecine générale Analyse, organisation et évaluation des besoins de santé des jeunes enfants et de leur suivi médico-social

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de docteur en médecine.

Vous avez de solides connaissances de la réglementation en matière de prévention et de l'enfance en danger et/ou vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine.

Autres informations

Pourquoi nous ?

Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.

Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.

Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.

Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.

Vos avantages :

Rejoindre le département de l'Essonne, c'est faire le choix d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est une priorité. La collectivité s'engage à offrir à ses collaborateurs un cadre de travail attractif et dynamique, favorisant leur bien-être et leur développement.

Le département se distingue par sa politique RH innovante, axée sur l'équité et la stimulation. Elle se traduit par un accompagnement personnalisé des carrières, offrant des formations, des opportunités de mobilité interne et une communauté managériale forte. L'engagement des employés est encouragé à travers des événements fédérateurs et des programmes de reconnaissance.

Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le département met à disposition des services de qualité de vie au travail, incluant des activités sportives. Une politique de mobilité durable est également encouragée, avec notamment un forfait mobilité et des vélos électriques de service.

Enfin, le département propose une politique salariale attractive, complétée par des avantages sociaux tels que des primes, des titres restaurant, une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.

Prêt à relever le défi ?

Si votre vocation profonde est de conjuguer acuité médicale, discernement humain et pilotage stratégique au service des parcours de vie les plus vulnérables, alors ce poste est l’épicentre où votre expertise prendra toute son ampleur. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-lessonne/portals/team
Voici le message d'accueil du directeur général des services et de la direction des ressources humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-lessonne/portals/presentation
Enfin découvrez le département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-lessonne/portals/workplace

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !

CHEF DE SECTEUR PROTECTION INFANTILE - BRETIGNY (F/H)

Emploi Département de l’Essonne