Chef d'équipe nature et jardins (h/f)
Emploi CHARENTON-LE-PONT
Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne)
Non renseigné
Ingénierie écologique
Emploi permanent
Plein temps
Description
Placé sous l’autorité du Responsable du service Nature et Jardins
1) Les missions : Encadrer et accompagner une équipe de 4 ou 5 agents afin d’exécuter des tâches liées à l’entretien des espaces verts au fleurissement de la commune et à la création de petits espaces verts.
1) Les missions : Encadrer et accompagner une équipe de 4 ou 5 agents afin d’exécuter des tâches liées à l’entretien des espaces verts au fleurissement de la commune et à la création de petits espaces verts.
2) Les activités :
a) principales :
• Entretien général des espaces verts : balayage et ramassage des détritus, ratissage, rénovation des gazons, désherbage manuel ou mécanique, bêchage, taille, tonte, soufflage, arrosage…
• Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l’équipe
• Coordination des travaux avec les autres équipes
• Anticiper et quantifier les besoins de l’équipe (matériels, matériaux, outillages, véhicules, fournitures de végétaux, divers…)
• Décoration florale et évènementielle
• Plantation de végétaux (fleurs et bulbes, arbustes, arbres…)
• Organisation et encadrement de terrain avec participation au travail de l’équipe
b) Annexes
• Réalisation de traitements phytosanitaires
• Taille et élagage des arbres
• Réception et déchargement des commandes puis livraison des végétaux sur les sites de la commune (fleurs, tapis fleuris, chrysanthèmes, arbustes, arbres, sapins de noël)
• Contrôle et vérification de la conformité des livraisons
• Travail en partenariat avec les entreprises de services
• Participation au maintien de l’état (rangement, nettoyage…) des locaux (vestiaires, locaux de stockage…) mis à disposition
• Participation et animation aux réunions de coordination du service
• Déneigement, salage
• Réalisation de décors temporaires
• Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, travail du bois, maintenance…) liée à l’aménagement des espaces verts
• Éventuelle participation aux astreintes du service
• Tenue journalière des carnets de bord des véhicules utilisés
a) principales :
• Entretien général des espaces verts : balayage et ramassage des détritus, ratissage, rénovation des gazons, désherbage manuel ou mécanique, bêchage, taille, tonte, soufflage, arrosage…
• Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l’équipe
• Coordination des travaux avec les autres équipes
• Anticiper et quantifier les besoins de l’équipe (matériels, matériaux, outillages, véhicules, fournitures de végétaux, divers…)
• Décoration florale et évènementielle
• Plantation de végétaux (fleurs et bulbes, arbustes, arbres…)
• Organisation et encadrement de terrain avec participation au travail de l’équipe
b) Annexes
• Réalisation de traitements phytosanitaires
• Taille et élagage des arbres
• Réception et déchargement des commandes puis livraison des végétaux sur les sites de la commune (fleurs, tapis fleuris, chrysanthèmes, arbustes, arbres, sapins de noël)
• Contrôle et vérification de la conformité des livraisons
• Travail en partenariat avec les entreprises de services
• Participation au maintien de l’état (rangement, nettoyage…) des locaux (vestiaires, locaux de stockage…) mis à disposition
• Participation et animation aux réunions de coordination du service
• Déneigement, salage
• Réalisation de décors temporaires
• Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, travail du bois, maintenance…) liée à l’aménagement des espaces verts
• Éventuelle participation aux astreintes du service
• Tenue journalière des carnets de bord des véhicules utilisés
Profil recherché
niveau 3 et expérience sur le terrain
Savoir-faire :
- Vérifier l’application et la mise en œuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel
- Appliquer et vérifier l’application par l’équipe des règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils, des produits
- Mettre en œuvre, participer et faire exécuter des chantiers d’entretien ou d’aménagement à partir d’un planning de travail
- Savoir informer une équipe et faire remonter l’information à la hiérarchie
- Savoir dialoguer, animer, motiver et former du personnel
- Adapter et actualiser le planning quotidien des activités des chantiers en fonction des contraintes
- Être garant du respect des conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l’art
- Émettre des propositions et solutions techniques
- Savoir encadrer et manager une équipe
- Repérer et gérer les dysfonctionnements et aléas des chantiers
- Repérer et réguler les conflits, et savoir se positionner face aux incivilités
- Définir les besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et fournitures diverses pour le fonctionnement de l’équipe.
- Préservation de la qualité des espaces verts
- Planification et rédaction des commandes (végétaux, matériels, et matériaux)
- Tenir des fiches ou tableaux d’entretien des aménagements, des équipements et du matériel.
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en informer les responsables.
- Saisie des missions réalisées, du temps passé et des moyens utilisés
Savoir-être :
- Organisation et rigueur
- Anticipation, planification
- Dynamisme, courage, volontarisme et réactivité
- Capacité à communiquer, motiver et former
- Ponctualité, assiduité et disponibilité
- Sens du travail en équipe
- Sens de l’équité, discrétion professionnelle
- Sens du service public
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Force de proposition et acteur exemplaire du service
- Civisme, moralité, fiabilité
Spécificités du poste :
Saisonnalité des missions.
Travail en transversalité
Permis B obligatoire
Savoir-faire :
- Vérifier l’application et la mise en œuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel
- Appliquer et vérifier l’application par l’équipe des règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils, des produits
- Mettre en œuvre, participer et faire exécuter des chantiers d’entretien ou d’aménagement à partir d’un planning de travail
- Savoir informer une équipe et faire remonter l’information à la hiérarchie
- Savoir dialoguer, animer, motiver et former du personnel
- Adapter et actualiser le planning quotidien des activités des chantiers en fonction des contraintes
- Être garant du respect des conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l’art
- Émettre des propositions et solutions techniques
- Savoir encadrer et manager une équipe
- Repérer et gérer les dysfonctionnements et aléas des chantiers
- Repérer et réguler les conflits, et savoir se positionner face aux incivilités
- Définir les besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et fournitures diverses pour le fonctionnement de l’équipe.
- Préservation de la qualité des espaces verts
- Planification et rédaction des commandes (végétaux, matériels, et matériaux)
- Tenir des fiches ou tableaux d’entretien des aménagements, des équipements et du matériel.
- Relever les incidents et les dysfonctionnements et en informer les responsables.
- Saisie des missions réalisées, du temps passé et des moyens utilisés
Savoir-être :
- Organisation et rigueur
- Anticipation, planification
- Dynamisme, courage, volontarisme et réactivité
- Capacité à communiquer, motiver et former
- Ponctualité, assiduité et disponibilité
- Sens du travail en équipe
- Sens de l’équité, discrétion professionnelle
- Sens du service public
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Force de proposition et acteur exemplaire du service
- Civisme, moralité, fiabilité
Spécificités du poste :
Saisonnalité des missions.
Travail en transversalité
Permis B obligatoire
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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