Educateur de jeunes enfants (h/f)

Seule « Ville créative design » en France reconnue par l'UNESCO, 1er pôle économique français en la matière, Saint-Étienne accueille 30 000 étudiants, répartis sur 5 campus urbains, 15 grandes écoles, 3 filières économiques d’excellence, et propose une offre culturelle riche appuyée sur de nombreux musées (dont un Musée d’art moderne et contemporain, un Opéra…), ainsi qu’un cadre de vie privilégié (7ème ville la plus verte de France).

14ème Ville de France, la Ville de Saint-Étienne porte des politiques publiques ambitieuses pour ses 174 499 habitants dans de très nombreux domaines. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », elle est en outre très engagée en faveur de la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers de son action.

Ces valeurs se retrouvent en sa qualité d’employeur, engagé en faveur de l’inclusion, de la diversité, de l’égalité femmes-hommes, du handicap, de la lutte contre les discriminations. Forte de 3191 collaborateurs, dont 2522 emplois permanents, elle propose une très grande variété de parcours, avec plus de 100 métiers exercés dans différentes filières (administrative, technique, sociale et médico-sociale, culturelle).

La direction Petite enfance, éducation, jeunesse suit les orientations du Projet Éducatif Local de la Ville. Elle mène des actions en faveur des enfants et des jeunes de 0 à 29 ans. Elle a en charge la gestion des crèches municipales, accompagne les porteurs de projets d’accueil des jeunes enfants et travaille régulièrement avec les crèches partenaires.

La ville de Saint-Etienne, et notamment la direction Petite enfance, Education, Jeunesse, recherchent des éducateurs de jeunes enfants, afin d'assurer la prise en charge quotidienne des enfants et de gérer le lien avec les familles au sein des crèches municipales.

Vous serez chargé de : 

- assurer l'accueil et l'accompagnement du jeune enfant et de sa famille,
- individualiser la prise en charge de l'enfant et prévenir les éventuels troubles du comportement par l'observation,
- garantir la sécurité physique et affective de l'enfant,
- identifier et répondre aux besoins de l'enfant en collaboration avec l'équipe,
- accompagner et soutenir la parentalité dans une démarche de co-éducation,
- organiser des temps éducatifs et partager des animations d'ateliers avec l'équipe,
- garantir les pratiques professionnelles et les valeurs éducatives,
- animer des réunions d'équipe et assurer le lien entre la direction et l'équipe,
- assurer la continuité de la direction (responsabilité administrative de la structure),
- être l'interlocuteur privilégié des familles,
- participer en lien avec la directrice à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évolution du projet d'établissement,
- gérer le matériel pédagogique,
- intégrer la notion de développement durable à l'ensemble des projets,
- programmer et organiser des évènements collectifs.