Policier municipal (h/f)

MISSIONS
Exercer l’ensemble des missions et prérogatives dévolues à la profession.
Assurer l’exécution des arrêtés de police du Maire et relever les infractions.
Assurer une mission de proximité avec la population.
Assurer la surveillance générale sur l’ensemble du territoire communal par tout moyen
motorisé ou pédestre.
Rendre compte systématiquement par rapport à son chef hiérarchique.
Développer la culture de l’écrit.

COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances requises :
Avoir de bonnes notions de droit pénal et de procédure pénale.
Maîtriser l’organigramme de la Mairie, ses services et leurs compétences.
Mettre en application les pouvoirs de police du Maire.
Connaître la réglementation en matière de maintien de l’ordre public et de protection des biens et des personnes (protection, secours, assistance et surveillance).
Maîtriser les procédures inhérentes à la profession.
Comprendre et exécuter les ordres donnés par la hiérarchie
Compétences techniques requises :
Savoir dire le droit.
Savoir conseiller et orienter les personnes.
Savoir dresser un procès verbal de contravention dans la forme réglementaire.
Appliquer la réglementation et les instructions.
Savoir analyser rapidement une situation ou des événements imprévus.
Savoir anticiper ou évaluer les risques.
Capacités, aptitudes, savoir-être :
Avoir une tenue irréprochable.
Savoir dialoguer, être à l’écoute de tous les publics.
Savoir tenir des propos corrects quelque soit le contrevenant.
Savoir rester neutre et appliquer le devoir de réserve en toutes circonstances.
Être le référent du service et de la collectivité auprès des administrés.
Compétences relationnelles :
Aptitude à travailler en équipe.
Être dynamique.
Avoir le sens des responsabilités et du service public.
Être réactif face aux évènements imprévus.