Référent logement (h/f)
Emploi CCAS DES CLAYES-SOUS-BOIS
Les Clayes-sous-Bois (Yvelines)
Non renseigné
Inclusion sociale
Emploi permanent
Plein temps
Description
Au sein du centre communal d’action social,
Sous la responsabilité de la responsable du CCAS, il/elle participe à la redynamisation du pôle logement, en binôme avec la CESF du pôle social.
Sous la responsabilité de la responsable du CCAS, il/elle participe à la redynamisation du pôle logement, en binôme avec la CESF du pôle social.
MISSIONS
• Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique locale du logement :
o Mise en place des procédures et instruction des demandes
o Participer à l’écriture des différents bilans du CCAS
o Reporting, mise en place des CLIL, participer aux commissions d’attribution
• Animer le réseau local des acteurs du logement :
o Participer aux réunions animées par SQY et d’autres partenaires
o Mettre en lien les services du CCAS et les bailleurs sociaux
• Piloter des actions de sensibilisation et de prévention :
o Pour l’ensemble des publics en proposant un plan d’action adapté
o Créer et animer le réseau des acteurs locaux
o Proposer et actualiser les outils de communication
• Divers :
o Veille juridique et réglementaire
o Renfort sur l’accueil
o Polyvalence
o Participation aux différentes manifestations
• Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique locale du logement :
o Mise en place des procédures et instruction des demandes
o Participer à l’écriture des différents bilans du CCAS
o Reporting, mise en place des CLIL, participer aux commissions d’attribution
• Animer le réseau local des acteurs du logement :
o Participer aux réunions animées par SQY et d’autres partenaires
o Mettre en lien les services du CCAS et les bailleurs sociaux
• Piloter des actions de sensibilisation et de prévention :
o Pour l’ensemble des publics en proposant un plan d’action adapté
o Créer et animer le réseau des acteurs locaux
o Proposer et actualiser les outils de communication
• Divers :
o Veille juridique et réglementaire
o Renfort sur l’accueil
o Polyvalence
o Participation aux différentes manifestations
Profil recherché
Formation : diplôme de travailleur social et/ou connaissances dans le secteur du logement
Permis B privilégié
Compétences :
Connaissance du fonctionnement d’un CCAS
Qualités :
Devoir de réserve, rigueur, disponibilité, adaptabilité, capacité d’écoute
Permis B privilégié
Compétences :
Connaissance du fonctionnement d’un CCAS
Qualités :
Devoir de réserve, rigueur, disponibilité, adaptabilité, capacité d’écoute
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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