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Responsable bureau information jeunesse (H/F)

Emploi Ville de Trappes

Trappes, France

De 34000 à 55000 € (Euros) par an

Autre Emploi permanent Plein temps

Description

Vous avez gardé une âme de scout mais vous pilotez vos projets comme un chef de mission ? Vous savez écouter les jeunes… mais aussi les institutions ? Parfait. On cherche quelqu’un comme vous pour faire vivre notre Bureau Information Jeunesse avec sérieux, souplesse et un brin d’enthousiasme.


Qui sommes-nous ?

Trappes, ville solidaire et dynamique des Yvelines, est un territoire en pleine transformation qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets.


Fière de ses 34 000 habitants, elle s’appuie sur une jeunesse engagée, des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires, comme son réseau de chaleur-géothermie.
Bordée par la forêt domaniale de Port-Royal et la base de loisirs de SQY, Trappes offre un cadre de vie agréable et une riche palette de services de proximité.


Avec des valeurs fortes de progrès et de solidarité, la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et répondre aux besoins de chacun, en particulier des plus vulnérables. Trappes, c’est une ville vivante et ambitieuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de construire un avenir collectif.


Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !


Votre mission au quotidien :

Vous rejoignez la Direction Enfance Jeunesse, dans un environnement qui aime les projets concrets, les idées partagées et les actions qui font du lien. Votre terrain de jeu ? Le Bureau Information Jeunesse de la ville. Un lieu clé pour les 11–30 ans, où ils viennent chercher des réponses, de l’aide, parfois juste une oreille attentive.


Votre mission, si vous l’acceptez, consiste à piloter ce lieu et à donner du sens à ses actions. Vous encadrez une équipe de trois informatrices jeunesse, accompagnées d’un agent d’accueil, que vous aidez à monter en compétences. Organisation des plannings, accompagnement, valorisation de leurs actions : vous êtes un peu le chef d’orchestre, mais version bienveillante.


Côté gestion, vous n’êtes pas juste là pour cocher des cases. Vous élaborez le budget du BIJ, vous cherchez des financements, vous suivez les dossiers RH, administratifs et financiers. Bref, vous tenez la barre… mais sans perdre de vue les jeunes à bord.


Vous êtes aussi un acteur de terrain : vous organisez la soirée des réussites, vous proposez des temps d’information, vous développez des projets qui parlent aux jeunes, avec des dispositifs qui leur ressemblent. Un coup dans les collèges, un autre dans les lycées, vous n’hésitez pas à aller là où ils sont.


Et puis il y a le réseau : vous travaillez avec les autres structures jeunesse de la ville, mais aussi avec des partenaires institutionnels, les établissements scolaires, le réseau IJ Île-de-France. Vous cultivez le lien, vous faites circuler l’info, vous portez une vision collective de la politique jeunesse.


Ah, et comme on ne vous cache rien : il faut être un peu disponible. Certains événements peuvent avoir lieu le soir ou le week-end. Mais en retour, vous verrez à quel point le sens de cette mission est stimulant.

Profil recherché

Vos compétences utiles : 

Vous venez sans doute d’un parcours en animation, en développement local, en politique de la ville ou équivalent. Vous avez encadré des équipes, piloté des projets jeunesse, jonglé avec des partenaires, et surtout, vous savez dialoguer avec les jeunes sans tomber dans le "wesh t’as vu".


Vous connaissez les grands principes du BIJ, les cadres réglementaires des accueils collectifs, et vous êtes à l’aise avec la gestion de budget, les dossiers de subvention et les partenariats.


Vous savez analyser des besoins, poser un diagnostic, organiser une réunion, accompagner une équipe, et motiver un collectif. Bref, vous êtes à l’aise dans vos baskets, même quand il faut faire dix choses à la fois.

Autres informations

Pourquoi nous ?

La ville de Trappes offre de nombreuses opportunités pour les amoureux de la nature, avec des randonnées et activités en plein air. Mais Trappes, c’est aussi un lieu vivant, offrant des commodités modernes. Découvrez une communauté active et engagée à travers un riche tissu associatif culturel, artistique et sportif, idéal pour renforcer vos liens avec les habitants.


Vos avantages :

A la ville de Trappes, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.

  • La rémunération compétitive est accompagnée d’une prise en charge partielle par l’employeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux, avec une participation communale anticipée dès 2024.
  • Des initiatives innovantes, comme le congé menstruel, le soutien à la parentalité, ou encore des activités sportives et culturelles, favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.
  • Le CLASC, piloté par les agents, offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.
  • Des solutions de télétravail souples (jusqu’à 3 jours par semaine), un restaurant self-service avec des tarifs attractifs, et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.


Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.


Processus de recrutement :

Chez la Ville de Trappes, chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.

  • Pré-sélection des candidatures : Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à participer à un entretien de recrutement.
  • Délai d'étude des candidatures : Le processus d'examen des candidatures peut prendre jusqu'à deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles après ce délai, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.
  • Entretiens : Selon le poste, le processus comporte un à trois entretiens. Pour certains métiers, des tests techniques peuvent être requis et peuvent avoir un caractère éliminatoire.
  • Notification des résultats : Si votre profil n'est pas sélectionné, vous serez informé directement par un membre de notre équipe.
  • Proposition d'embauche : Si vous êtes choisi en premier, vous recevrez une offre pour intégrer la ville de Trappes. Une fois votre accord donné, un courrier de recrutement vous sera envoyé.
  • Constitution du dossier : Vous devrez transmettre rapidement les pièces justificatives nécessaires à la constitution de votre dossier de recrutement.
  • Intégration : Vous rejoindrez votre nouvelle équipe à la ville de Trappes. Durant votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé de la part de votre manager et des ressources humaines.

Si vous êtes enthousiaste ou simplement curieux(se) à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.


Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :


Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !

il y a 2 semaines

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