RESPONSABLE D'ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)
Emploi VILLE D AIX LES BAINS
Aix-les-Bains (Savoie)
Non renseigné
Education et jeunesse
Emploi permanent
Plein temps
Description
Au sein de la direction Education-Enfance-Jeunesse et sous la responsabilité de la coordinatrice enfance-Jeunesse vous êtes chargé(e) de la gestion d'un centre de loisirs. Votre activité quotidienne s'articule autour de trois missions principales : la conception, le pilotage, et l'animation.
- Assurer la gestion d'équipe, budgétaire et organisationnelle de votre centre de loisirs.
- Concevoir et promouvoir un projet d'animation adapté aux besoins des enfants et être garant des règles d'hygiène et de sécurité.
- Veiller à la prise en compte des objectifs du projet éducatif territorial dans l'élaboration de votre projet pédagogique.
- Initier et conduire des projets innovants et transversaux avec les autres centres de loisirs et avec les associations Aixoises.
- Assurer l'accueil et l'information des familles, notamment sur la gestion des inscriptions et prévenir/gérer les situations de conflits. Veiller à la mise en place des PAI s'il y a lieu.
- Instaurer au sein de l'équipe un climat motivant, de coopération et de confiance.
- Organiser les réunions d'équipe (bilans de cycles, gestion des situations particulières).
- S'assurer du respect des ratios d'encadrement et des qualifications requises.
- Promouvoir l'évolution professionnelle et la formation des agents.
- Concevoir et promouvoir un projet d'animation adapté aux besoins des enfants et être garant des règles d'hygiène et de sécurité.
- Veiller à la prise en compte des objectifs du projet éducatif territorial dans l'élaboration de votre projet pédagogique.
- Initier et conduire des projets innovants et transversaux avec les autres centres de loisirs et avec les associations Aixoises.
- Assurer l'accueil et l'information des familles, notamment sur la gestion des inscriptions et prévenir/gérer les situations de conflits. Veiller à la mise en place des PAI s'il y a lieu.
- Instaurer au sein de l'équipe un climat motivant, de coopération et de confiance.
- Organiser les réunions d'équipe (bilans de cycles, gestion des situations particulières).
- S'assurer du respect des ratios d'encadrement et des qualifications requises.
- Promouvoir l'évolution professionnelle et la formation des agents.
Profil recherché
- BPJEPS LTP ou formation équivalente obligatoire
- Titulaire du SB apprécié
- Titulaire du permis de conduire
Connaissances et qualités professionnelles :
Maitrise de la réglementation concernant les accueils de loisirs
Maitrise des logiciels de bureautique et qualité rédactionnelles
Capacités managériales
Connaissances de l'environnement territorial
Profil du candidat :
Vous êtes titulaire du BPJEPS ou d'un titre équivalent vous autorisant à assurer la direction d'un accueil collectif de mineurs. Vous défendez des valeurs éducatives qui vous permettent de mobiliser votre équipe dans un esprit de complémentarité éducative entre le temps scolaire, périscolaire et extrascolaire. Votre parcours professionnel atteste de votre connaissance du fonctionnement de la collectivité, et de la réglementation relative au fonctionnement des accueils collectifs de mineurs. Vous avez le sens de l'organisation et du service public, de la communication, de la pédagogie, du dialogue et de l'écoute. Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle, vous possédez de fortes qualités relationnelles et savez rendre compte à l'équipe de direction des éventuels dysfonctionnements.
- Titulaire du SB apprécié
- Titulaire du permis de conduire
Connaissances et qualités professionnelles :
Maitrise de la réglementation concernant les accueils de loisirs
Maitrise des logiciels de bureautique et qualité rédactionnelles
Capacités managériales
Connaissances de l'environnement territorial
Profil du candidat :
Vous êtes titulaire du BPJEPS ou d'un titre équivalent vous autorisant à assurer la direction d'un accueil collectif de mineurs. Vous défendez des valeurs éducatives qui vous permettent de mobiliser votre équipe dans un esprit de complémentarité éducative entre le temps scolaire, périscolaire et extrascolaire. Votre parcours professionnel atteste de votre connaissance du fonctionnement de la collectivité, et de la réglementation relative au fonctionnement des accueils collectifs de mineurs. Vous avez le sens de l'organisation et du service public, de la communication, de la pédagogie, du dialogue et de l'écoute. Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle, vous possédez de fortes qualités relationnelles et savez rendre compte à l'équipe de direction des éventuels dysfonctionnements.
Autres informations
Non renseignées
il y a 3 jours
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