Responsable Développement Durable (h/f)

La Ville de Vanves, commune de 28 000 habitants située aux portes de Paris, recrute un(e) Responsable du
Développement Durable, RSO et Transition Écologique pour renforcer son engagement en faveur de la transition écologique et de la responsabilité sociétale des organisations.
Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques et en lien fonctionnel avec l’ingénieur fluides, vous aurez pour mission de piloter la stratégie RSO de la collectivité et d’animer les projets de développement durable.
Contexte et Positionnement
La Ville de Vanves poursuit son engagement dans une démarche globale de transition écologique et de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). Le/la Chargé(e) de mission aura pour principales missions de :
• Piloter la stratégie RSO de la collectivité et en assurer la déclinaison opérationnelle.
• Animer la transition écologique sur le territoire (biodiversité, mobilité, économie circulaire).
• Assurer l’interface entre les services, les élus, les partenaires et les citoyens.
• Coordonner les actions liées à la performance énergétique et au patrimoine bâti en lien avec l’ingénieur fluides (autorité fonctionnelle sur ces sujets).
Rattachement hiérarchique
• Directeur des Services Techniques (N+1).
• Ingénieur fluides (N-1).

Missions Principales
1. Pilotage de la Stratégie RSO
Élaborer et mettre en œuvre le plan d’action RSO de la collectivité en cohérence avec les obligations légales et les engagements volontaires :
• Réaliser un diagnostic initial (bilan carbone, analyse des pratiques internes, achats responsables).
• Proposer des indicateurs de suivi et un tableau de bord pour évaluer les progrès.
• Assurer la veille réglementaire et technique (normes, subventions, innovations).
2. Animation de la Transition Écologique
Piloter les projets liés à la biodiversité, la végétalisation, la mobilité durable et l’économie circulaire :
• Coordonner les projets de végétalisation des espaces publics et privés.
• Organiser des événements (bourse aux vélos, ateliers mobilité, Semaine du Développement Durable).
• Label "Villes et Villages Fleuris» : Rédaction du dossier de candidature pour printemps 2026 en collaboration avec GPSO.
• Accompagner la mise en place de la ZFE-m (concertation, communication).
3. Interface avec l’Ingénieur Fluides
Contribuer (sans en avoir la responsabilité technique) aux sujets liés à la performance énergétique et au patrimoine bâti :
• Participer à la stratégie patrimoniale (audits, base de données des bâtiments).
• Suivre les consommations énergétiques (bilan fluide annuel, anomalies) en lien avec l’ingénieur fluides.
• Assurer le lien entre l’ingénieur fluides et les autres services (communication, éducation).
4. Concertation et Communication
Animer des ateliers citoyens, organiser des événements et rédiger des notes techniques :
• Animer des ateliers citoyens et des réunions de concertation.
• Organiser des événements (Semaine du Développement Durable, salons, …).
• Rédiger des notes techniques et juridiques (mobilité, environnement, RSE).
5. Management et Transversalité
Coordonner les actions avec les autres services et représenter la Ville dans les réseaux :
• Former et sensibiliser les agents aux enjeux RSO/RSE.
• Représenter la Ville dans les réseaux (GPSO, ADEME, associations, …).
Conditions d'emploi :
- Temps de travail : complet
- Rémunération statutaire de catégorie A + régime indemnitaire + prime annuelle
- Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance
- Restauration : participation employeur pour deux modes de restauration possible : accès à un restaurant d'entreprise ou service de livraison de repas sur site.
- Politique active de formation des agents.