Département du Rhône
Gestionnaire domaine PMI (H/F)
Saint-Symphorien-d'Ozon, France
Publié il y a 1 semaine
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Département du RhôneDescription du poste
Vous aimez organiser, traiter des dossiers et accompagner les usagers dans leurs démarches ? Vous souhaitez mettre vos compétences administratives au service de la petite enfance et de la protection de l’enfance ? Rejoignez le Département du Rhône et contribuez au bon fonctionnement des services de Protection maternelle et infantile (PMI), au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée au quotidien auprès des familles.
Votre mission au quotidien
En lien avec la responsable d’équipe, vous assurez la gestion administrative et le suivi des dossiers PMI au sein des Maisons du Rhône de Saint-Symphorien-d’Ozon et de Condrieu. Vous accueillez et renseignez les usagers et les partenaires, par téléphone ou en présentiel lorsque cela est nécessaire. Vous apportez des informations pratiques sur la petite enfance, orientez les personnes selon leurs besoins et veillez à leur transmettre des réponses adaptées. Vous êtes un interlocuteur de proximité, attentif à la qualité de l’accueil et à la continuité du service public.
Vous prenez en charge la constitution, la saisie, l’instruction et le suivi des dossiers, notamment dans les domaines de la périnatalité, des bilans de santé et des agréments des assistants maternels et familiaux. Vous rédigez des documents, recherchez les informations nécessaires, assurez le classement et l’archivage des dossiers et veillez à la bonne circulation des informations. Vous gérez également le courrier papier et électronique, la boîte mail, la numérisation des documents et les publipostages. Vous utilisez les logiciels métiers pour garantir un suivi fiable et rigoureux des données.
Vous participez aussi au suivi de l’activité du service en réalisant des statistiques, des bilans et des tableaux de bord. Avec la responsable d’équipe et vos collègues, vous contribuez à la rédaction de procédures, à la création d’outils de gestion et à la préparation de documents de synthèse. Vous prenez part aux réunions et à la présentation des dossiers en instance. Ce poste vous permet de développer votre connaissance des dispositifs de PMI, de travailler en lien avec différents professionnels et de contribuer concrètement à l’accompagnement des familles.
Le poste est proposé dans le cadre d’un contrat de six mois, à temps complet, à compter du 1er novembre. Il est basé à la Maison du Rhône de Saint-Symphorien-d’Ozon et peut être exercé en télétravail selon les modalités applicables. Vous rejoignez un collectif de huit professionnels au sein d’un poste de catégorie B, relevant de la filière administrative et du cadre d’emplois des rédacteurs. Vous bénéficiez de 34 jours de congés et de 12 jours de RTT, d’une prise en charge à 75 % de votre abonnement de transport en commun, ainsi que d’une carte restaurant et de prestations sociales, culturelles, sportives et d’avantages vacances. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Profil recherché
Vos compétences utiles
Vous disposez idéalement d’une première expérience en gestion administrative, notamment dans la fonction publique, et connaissez les enjeux liés à la petite enfance et à la protection de l’enfance. Vous êtes à l’aise avec la rédaction de documents, la saisie de données et le suivi de dossiers. Vous maîtrisez les outils bureautiques Word, Outlook, PowerPoint et Teams. La connaissance des logiciels métiers Solis, Assmat ou IODAS constitue un atout pour prendre vos fonctions plus facilement.
Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité d’adaptation vous permettent de gérer plusieurs demandes avec méthode. Vous appréciez le contact humain, savez écouter et orienter les usagers avec patience et professionnalisme. Votre esprit d’équipe et votre persévérance vous aident à collaborer efficacement avec les professionnels de la PMI et les partenaires. Vous savez faire preuve de discrétion dans le traitement des informations et vous avez à cœur de contribuer à un service public accessible, fiable et attentif aux besoins des familles.
Autres informations
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Rejoignez-nous en faisant de votre talent, votre métier ! Proche, innovant, solidaire, dans l’action, le Département du Rhône est présent tout au long de la vie de ses habitants, de la petite enfance au grand âge. Pour exercer l’ensemble de ses missions, le Département s’appuie sur une palette de plus de 100 métiers et de nombreuses compétences.
Venez participer aux grandes transformations de notre collectivité en travaillant en transversalité afin que nous développions ensemble de nouvelles façons de bien-faire.
Notre organisation est riche de projets, de rencontres, d’opportunités d’évolution !
Nous sommes une collectivité novatrice et performante au service des Rhodaniens !
En 2024, plus de 200 recrutements ont été réalisés sur des « postes permanents »(titulaires, CDI ou CDD longue durée) et 122 sur des « postes non-permanents »(CDD court), c’est-à-dire temporaires (remplacement, surcroît d’activité,…). Nous offrons de façon continue, plus de 150 opportunités de postes sur des profils variés (qualifiés, non-qualifiés, titulaires, contractuels) portant sur plus de 100 métiers, dont une quinzaine de fonctions-clefs sur lesquelles nos besoins sont réguliers :
Métiers administratifs : Assistant(e) administratif (divers domaines), Assistant(e) manager. Finance : Gestionnaire comptable, Référent(e) budgétaire/financier.
Médico-social : Cadre médico-social, Travailleur(se) social(e), Médecin, Infirmier(ière). Relations internes : Conseiller(ière) relation usager.
Systèmes d'information : Chef(fe) de projet SI, Administrateur(rice) expert(e).
Techniques : Chargé(e) d’opération (voirie, aménagement, bâtiment), Chargé(e) d’études (aménagement, développement durable), Agent(e) de maintenance, Agent(e) de voirie, Agent(e) d’entretien, Cuisinier(ière), Chargé(e) de logistique.