Département de la Haute-Marne
Médecin du travail (H/F)
Chaumont, France
Publié il y a 2 mois
Découvrez l’employeur public
Venez découvrir ceux qui y travaillent, les locaux, l’ambiance et le territoire.
Département de la Haute-MarneDescription du poste
Missions du service – positionnement de l’agent :
Le Pôle Prévention Santé est l’un des trois pôles de la DRH amenés à travailler en étroite synergie et en transversalité.
Tâches confiées :
Vous êtes particulièrement chargé (e) :
- d’assurer la surveillance médicale des agents de la collectivité (compatibilité des missions avec l’état de santé de l’agent, visite de reprise, surveillance particulière, activité en milieu de travail…), en lien avec l’infirmière santé au travail
- de mettre en œuvre l’analyse des risques professionnels et des conditions de travail, notamment au travers de la démarche d’évaluation des risques (« document unique »),
- de participer à la mise à jour du document unique, en lien avec le conseiller en prévention,
- de procéder à l’analyse des accidents et des maladies professionnelles, en lien avec le conseiller en prévention,
- de participer aux actions d’information ou de formation dans les domaines de la prévention et de la santé,
- d’assurer la veille sanitaire,
- de participer aux travaux de la FSSCT (formation spécialisée en matière de Santé, de sécurité et de conditions de travail) en qualité de membre de droit.
Profil recherché
Profil recherché :
- Savoirs être : aptitude au travail en équipe, qualités relationnelles, aptitude à l’écoute, rigueur, organisation, discrétion professionnelle, devoir de réserve, aisance rédactionnelle.
- Savoir : connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale, maîtrise des dispositions relatives à l’hygiène et à la sécurité,
- Expérience souhaitée : titulaire d’un CES ou DES de Médecine du travail
Autres informations
Pourquoi nous rejoindre ?
- Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle, contrat de groupe et participation prévoyance, CNAS
- Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
- Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels.
- Possibilité, sous réserve de nécessité de service d’effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d’une indemnité de télétravail) –
- Possibilité de versement du forfait mobilité durable.
- Voici le message d'accueil de votre future équipe : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-la-haute-marne/portals/presentation
- Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-la-haute-marne/portals/workplace
- Enfin découvrez nos locaux : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-la-haute-marne/portals/team
Département de la Haute-Marne
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Qui sommes nous ?
Présentation
La Haute-Marne, territoire authentique du Grand Est où nature généreuse et patrimoine préservé se conjuguent, offre le cadre idéal pour votre épanouissement familial et professionnel.
Nous cultivons l'art du vivre ensemble dans un département à taille humaine de 174 000 habitants, dont le Conseil départemental œuvre quotidiennement pour améliorer la qualité de vie de tous les Haut-Marnais.
Chef de file de l'action sociale, de la protection de la petite enfance à l'accompagnement du grand âge en passant par l'insertion des personnes éloignées de l'emploi, le Département cultive les valeurs d'entraide, de partage et de solidarité.
La préservation de notre cadre de vie exceptionnel est aussi un pilier de notre action. Avec près de 40% de forêts sur notre territoire, nous valorisons nos espaces naturels préservés, investissons massivement dans nos collèges, soutenons la culture pour tous et développons notre patrimoine touristique unique, de Langres la fortifiée à Saint-Dizier capitale de la fonte d'art, en passant par Chaumont, ville du graphisme.
Vivre et travailler pour la Haute-Marne, c'est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s'assurant un cadre de vie équilibré au cœur d'un territoire où se mêlent harmonieusement tradition et modernité, avec une large palette de métiers ouverts à tous.
