Offres d'emploi à Saint-Nazaire
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Offres d'emploi à Saint-Nazaire

Saint-Nazaire, ville portuaire de 70 000 habitants, compte parmi les principaux bassins d'emploi public de Loire-Atlantique. La communauté d'agglomération, le centre hospitalier et les services de l'État y recrutent régulièrement dans les trois versants de la fonction publique.

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Emploi public à Saint-Nazaire : qui recrute ?

Le principal employeur territorial est la Communauté d'agglomération de la Région Nazairienne et de l'Estuaire (CARENE), qui pilote les compétences intercommunales — urbanisme, déchets, mobilités — et génère des besoins réguliers en agents de catégories A, B et C. La Ville de Saint-Nazaire elle-même recrute dans les domaines de l'animation, de la voirie et des ressources humaines. Côté fonction publique hospitalière, le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire (site de la Cité Sanitaire, l'un des plus modernes de France) est un recruteur majeur pour les profils soignants et médico-techniques. Enfin, la Sous-préfecture de Saint-Nazaire représente la fonction publique d'État sur ce territoire.

70 000 habitants à Saint-Nazaire, 4e ville de la Loire-Atlantique3 versants de la fonction publique représentés localement (FPT, FPH, FPE).

Métiers en recrutement à Saint-Nazaire

Les tensions de recrutement se concentrent sur des profils techniques et soignants. Les postes les plus fréquemment ouverts à Saint-Nazaire sont :

  • Infirmier — la Cité Sanitaire recrute en continu pour ses services de médecine, chirurgie et urgences.
  • Aide-soignant — les besoins sont permanents au CH de Saint-Nazaire, notamment en gériatrie et soins de suite.
  • Technicien territorial — la CARENE et la Ville recrutent sur des missions de voirie, bâtiment et réseaux.
  • Adjoint administratif — postes ouverts dans les services municipaux, l'intercommunalité et la sous-préfecture.

Saint-Nazaire et ses environs : élargir sa recherche

Le bassin d'emploi public nazairien dépasse les frontières de la ville. Plusieurs territoires voisins offrent des opportunités complémentaires, accessibles sans quitter l'aire urbaine :

  • Saint-Brévin-les-Pins — commune littorale en développement, dont la mairie et les structures périscolaires recrutent régulièrement des agents de proximité.
  • Pornichet — ville touristique disposant d'un tissu de collectivités actives, notamment dans l'animation et les services techniques saisonniers.
  • Montoir-de-Bretagne — commune industrialo-portuaire où la collectivité et les structures associatives para-publiques génèrent des offres en administration et technique.

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Sources : INSEE 2024, CARENE, CH de Saint-Nazaire.

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