Chef-fe de service promotion de la santé

Direction Générale Ville Résiliente
Direction Santé publique et alimentation durable
Service Promotion de la Santé

Catégorie : A
Cadre d'emploi : Attaché
Fonction : Chef-fe de service promotion de la santé

Temps de travail : 100.00 %
IFSE - SGF9-1 : 625€ brut mensuel
NBI : Non

Lieu des postes de travail : C.CLAUDEL – 47 AVENUE BERTHELOT GRENOBLE
Référence du poste à rappeler : 1_2026_C_P_26670


Le service Promotion de la santé participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique municipale de santé publique avec une équipe pluridisciplinaire de 24 agents.

Les orientations politiques sont définies dans le Plan Municipal de Santé et le Contrat Local de Santé. Le service agit de façon directe auprès de la population et indirecte auprès des professionnels, dans cinq champs : la vaccination, la santé mentale, la santé précarité, la prévention et réduction des risques, la santé sexuelle avec l’enjeu de lutte contre les inégalités de santé.

Le service réalise également ses missions en transversalité avec d’autres services de la Direction ou de la Ville et du CCAS. Le/la chef(fe) de service est rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice de la DSPAD et est membre du comité de direction.

Assurer le pilotage global du service

Encadrer les responsables de pôle et les agent-es du service : arbitrer, donner des orientations, assurer le suivi de l’activité en lien avec les orientations politiques et de Direction
Assurer la mise en œuvre des actions du plan municipal de santé et du contrat local de santé dans les champs qui concernent le service
Piloter et mettre à jour le projet de service avec les responsables de pôle, les professionnels et les usagers en fonction des priorités municipales
Superviser les moyens du service (budget, locaux des équipes, ressources humaines) en lien avec le service administration générale de la Direction.

Animer les relations avec les partenaires

Mettre en œuvre des projets partenariaux en matière de santé publique en coconstruction avec les acteurs du territoire et les orientations politiques
Copiloter avec la Direction la mise en œuvre des conventions partenariales (CPAM, Agecsa …)
Conforter et développer la coopération avec les autres services de la Ville/CCAS
Piloter le plan Fortes Chaleurs de la Ville
Animer en lien avec la Direction la convention de portage du centre de santé sexuelle inter-quartiers

Garantir le suivi des conventions de financements et partenariats

Répondre (ou superviser les réponses) aux appels à projet pour rechercher des financements
Gérer les conventions avec les partenaires : relecture, validation du circuit de signature, délais, circuit municipal, évaluation.

Participer au comité de Direction

Représenter la Direction auprès des institutions et partenaires
Mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité : projet d’administration, plan probité, plan de prévention des risques professionnels, commande publique
Contribuer à la demande de la Direction au Réseau Français des Villes Santé OMS