Auxiliaire de puériculture (h/f)
Emploi DRANCY
Drancy (Seine-Saint-Denis)
Non renseigné
Enfance, famille
Emploi permanent
Plein temps
Description
Drancy, collectivité dynamique de 72 000 habitants, engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, recrute un/une "Auxiliaire de puériculture (H/F)".
Poste ouvert :
- aux fonctionnaires (Auxiliaire de puériculture)
- aux contractuels
Rattaché à la Direction du Service Enfance et Jeunesse, service Crèche, vous serez sous la responsabilité de la directrice de la crèche.
Poste ouvert :
- aux fonctionnaires (Auxiliaire de puériculture)
- aux contractuels
Rattaché à la Direction du Service Enfance et Jeunesse, service Crèche, vous serez sous la responsabilité de la directrice de la crèche.
Vos missions s'articuleront autour des activités suivantes:
- S'occuper d'un groupe d'enfants selon le taux d'encadrement
- Participer aux soins donnés à l’enfant : accueil, repas, change, endormissement
- Respecter le rythme de l'enfant
- Animer des activités (jeux, pâte à sel, pâte à modeler, gommettes, jeux de graines, jeux d’encastrement, jeux d’eau, jeux d’extérieur, dessin, musique)
- Préparer et installer la motricité
- Assurer les transmissions auprès des parents et collègues : dispose des connaissances nécessaires pour reconnaître le mal être d’un enfant, transmettre à la direction tous changements de comportement d’un enfant
- S'occuper d'un groupe d'enfants selon le taux d'encadrement
- Participer aux soins donnés à l’enfant : accueil, repas, change, endormissement
- Respecter le rythme de l'enfant
- Animer des activités (jeux, pâte à sel, pâte à modeler, gommettes, jeux de graines, jeux d’encastrement, jeux d’eau, jeux d’extérieur, dessin, musique)
- Préparer et installer la motricité
- Assurer les transmissions auprès des parents et collègues : dispose des connaissances nécessaires pour reconnaître le mal être d’un enfant, transmettre à la direction tous changements de comportement d’un enfant
Profil recherché
Diplômes/Formation :
- Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
Savoir :
- Connaissance du développement de l'enfant
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Savoir-faire :
- Capacité à travailler en équipe
- Accompagner des enfants jusqu’à leur entrée à l’école maternelle
- Capacité à s’occuper d’un groupe d’enfants
Savoir-être :
- Patience
- Capacité d'écoute
- Sens de l'observation
- Esprit d'équipe
- Dynamique
Rémunération et avantages
Rémunération :
- rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
- primes en complément de la rémunération
Congés :
- 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
- compte épargne temps
- congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Action sociale :
- nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
- mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Formations :
- formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
- Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels
Télétravail :
- le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Transport :
- remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
- indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
- flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels
Autres :
- coffre fort électronique offert à vie
- restauration collective possible sur place
- Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
Savoir :
- Connaissance du développement de l'enfant
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Savoir-faire :
- Capacité à travailler en équipe
- Accompagner des enfants jusqu’à leur entrée à l’école maternelle
- Capacité à s’occuper d’un groupe d’enfants
Savoir-être :
- Patience
- Capacité d'écoute
- Sens de l'observation
- Esprit d'équipe
- Dynamique
Rémunération et avantages
Rémunération :
- rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
- primes en complément de la rémunération
Congés :
- 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
- compte épargne temps
- congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Action sociale :
- nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
- mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Formations :
- formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
- Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels
Télétravail :
- le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Transport :
- remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
- indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
- flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels
Autres :
- coffre fort électronique offert à vie
- restauration collective possible sur place
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 jours
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